Результаты измерения эффективности работы

При интерпретации измерения эффективности работы следует всегда учитывать, что:

  • Единичное (разовое) применение индикатора выявляет ситуацию только в данный момент; оно должно быть повторено для получения более надежной информации.

  • В большинстве случаев индикаторы оценивают только одно направление деятельности библиотеки; использование нескольких индикаторов может дать более достоверную и детализированную картину эффективности организации сервисов (например, совместное оценивание использования коллекции и ее доступности).

  • Использование индикатора может показать низкую или высокую эффективность работы, и часто требуются дополнительные исследования для выяснения причин этого.

Если не увлекаться чрезмерной интерпретацией, то измерение эффективности работы позволяет получить следующую полезную информацию для повышения качества сервисов:

  • показывает текущий уровень эффективности работы,

  • дает возможность библиотеке сравнивать изменения эффективности по годам,

  • помогает идентифицировать причины низкой эффективности.

Результаты могут помочь внести изменения в управление библиотекой, например, модифицировать технологию работы и установить новые приоритеты при распределении ресурсов.

Помимо внутренней оценки, которая, конечно, наиболее важна для библиотек, измерение эффективности работы может быть использовано также для внешних целей:

  • для подтверждения правильности расходов и демонстрации результатов,

  • для информирования пользователей, включая потенциальных, о библиотечных мероприятиях и услугах,

  • для информирования руководства о возможных последствиях сокращения или увеличения объема финансирования.

Если библиотека использует индикаторы, которые тестировались и в целом общеприняты (бенчмарки), допустимо приводить сравнение с другими библиотеками при условии, что

  • библиотеки имеют сходные назначение и структуру,

  • индикатор применялся при одинаковых или почти одинаковых обстоятельствах.

Интересы администрации не будут, конечно, ограничиваться измерением уровня эффективности работы, но будут распространяться также и на анализ требуемых затрат. Хотя индикаторы измерения экономической эффективности не включены в данное руководство, вопрос этот столь насущен для библиотек, что в руководство был добавлен отдельный раздел с целью определения общего направления решения этого круга вопросов.