Детальная информация

Ли, Ольга Вадиковна. Совершенствование системы стимулирования и мотивации персонала ЗАО «Заполярснаб» [Электронный ресурс]: дипломный проект / О. В. Ли; Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого, Инженерно-экономический институт, Экономика и менеджмент в энергетике. — Электрон. текстовые дан. (1 файл : 638 КБ). — Санкт-Петербург, 2014. — Загл. с титул. экрана. — Свободный доступ из сети Интернет (чтение, печать, копирование). — Adobe Acrobat Reader 7.0. — <URL:http://elib.spbstu.ru/dl/2/6887.pdf>.

Дата создания записи: 21.09.2015

Коллекции: Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция

Разрешенные действия: Прочитать Загрузить (0,6 Мб) Для чтения документа необходим Flash Player

Группа: Анонимные пользователи

Сеть: Интернет

Аннотация

В первой главе дана характеристика предпринимательской деятельности ЗАО «Заполярснаб». Проведен анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Дана оценка финансового состояния ЗАО «Заполярснаб». Сделан вывод, что для дальнейшего улучшения финансового состояния предприятия необходимо совершенствовать систему мотивации и стимулирования персонала. Во второй главе рассмотрены теоретические основы теории управления прибылью. Третья глава посвящена разработке мероприятий по совершенствованию системы мотивации и стимулирования ЗАО «Заполярснаб». Итогом третьей главы стала оценка экономической эффективности предложенных мероприятий. Результаты проведенных расчетов мероприятий по совершенствованию системы мотивации и стимулирования персонала ЗАО «Заполярснаб» дают основание сделать вывод о целесообразности предложенных в дипломном проекте мероприятий.

Права на использование объекта хранения

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть ИБК СПбПУ Все Прочитать Печать Загрузить
-> Интернет Все Прочитать Печать Загрузить

Статистика использования документа

stat Количество обращений: 536
За последние 30 дней: 2
Подробная статистика