Выпускная квалификационная работа посвящена вопросу совершенствования системы мотивации в ЗАО «Балтийский Берег». В рамках исследования была дана краткая характеристика предприятия, проведен анализ рынка и конкурентной среды, а также дана оценка положения предприятия на рынке. Для решения поставленной цели в работе проведен комплексный анализ трудовых ресурсов и дана оценка кадровому потенциалу ЗАО «Балтийский берег». На основе анализа теоретических основ по исследуемому вопросу была дана оценка существующей системы мотивации на предприятии.