Details

Шнейдер, Анатолий Альбертович. Формирование и развитие человеческого капитала в российских ТНК [Электронный ресурс]: выпускная квалификационная работа бакалавра: 38.03.02 - Менеджмент ; 38.03.02_15 - Международный менеджмент / А. А. Шнейдер; Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого, Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли ; науч. рук. Е. А. Чагина ; консультант по нормоконтролю Т. А. Деменченок. — Электрон. текстовые дан. (1 файл : 1,50 Мб). — Санкт-Петербург, 2018. — Загл. с титул. экрана. — Свободный доступ из сети Интернет (чтение). — Adobe Acrobat Reader 7.0. — <URL:http://elib.spbstu.ru/dl/2/v18-5070.pdf>. — <URL:http://doi.org/10.18720/SPBPU/2/v18-5070>. — <URL:http://elib.spbstu.ru/dl/2/rev/v18-5070-o.pdf>.

Record create date: 11/30/2018

Subject: человеческий капитал; инновационное развитие; индекс развития ; российские корпорации; совершенствование развития человеческого капитала

Collections: Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция

Links: DOI; Отзыв руководителя

Allowed Actions: Read You need Flash Player to read document

Group: Anonymous

Network: Internet

Annotation

В дипломном правило проекте исследовано человеческим понятие коллективные «человеческий капитал», его осуществляющие типы , виды и структура. также Изучены поиск подходы к формированию процент стратегии управления человеческим новых капиталом, основные влиянием направление его развития. Предложен возможным метод преимущества совершенствования развития получаемую человеческого капитала в российской российских правило ТНК.

Document access rights

Network User group Action
FL SPbPU Local Network All Read
-> Internet All Read

Document usage statistics

stat Document access count: 39
Last 30 days: 6
Detailed usage statistics