Детальная информация
| Название | Совершенствование системы стимулирования трудовой деятельности персонала предприятия на примере ООО «Драйв»: дипломный проект |
|---|---|
| Авторы | Бурбин Сергей Александрович |
| Организация | Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Инженерно-экономический институт |
| Выходные сведения | Санкт-Петербург, 2014 |
| Коллекция | Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция |
| Тип документа | Другой |
| Тип файла | |
| Язык | Русский |
| Права доступа | Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование) |
| Ключ записи | RU\SPSTU\edoc\27559 |
| Дата создания записи | 21.09.2015 |
Разрешенные действия
–
Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
| Группа | Анонимные пользователи |
|---|---|
| Сеть | Интернет |
В первой главе дана характеристика общества с ограниченной ответственностью «Драйв» (сокращенное название ООО «Драйв»). Проведен анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Выявлено, что на предприятии назрела необходимость в совершенствовании системы стимулирования трудовой деятельности персонала. Во второй главе рассмотрены теоретические основы мотивации и стимулирования трудовой деятельности персонала. Третья глава посвящена разработке мероприятий по совершенствованию системы стимулирования трудовой деятельности персонала ООО «Драйв». Итогом третьей главы стал расчет экономической эффективности предложенных мероприятий.
| Место доступа | Группа пользователей | Действие |
|---|---|---|
| Локальная сеть ИБК СПбПУ | Все |
|
| Интернет | Авторизованные пользователи СПбПУ |
|
| Интернет | Анонимные пользователи |
|
Количество обращений: 490
За последние 30 дней: 0
