Детальная информация

Название Совершенствование кадровой политики предприятия строительной отрасли: бакалаврская работа
Авторы Верина Яна Константиновна
Организация Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Инженерно-экономический институт
Выходные сведения Санкт-Петербург, 2015
Коллекция Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция
Тип документа Другой
Тип файла PDF
Язык Русский
Права доступа Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование)
Ключ записи RU\SPSTU\edoc\28945
Дата создания записи 23.10.2015

Разрешенные действия

Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Группа Анонимные пользователи
Сеть Интернет

Дипломный проект посвящен проблемам совершенствования кадровой политики, выработке рекомендаций по управлению персоналом, создание целостной концепции и технологии управления этим процессом на основании применения новейших методов и форм развития кадровой политики. В первой главе изложена информация о деятельности предприятия. Вторая глава содержит теоретический материал и процессный подход к управлению текучести кадров и метод ее снижения. В третьей главе разработаны мероприятия и положение об адаптации персонала.

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть ИБК СПбПУ Все
Прочитать Печать Загрузить
Интернет Авторизованные пользователи СПбПУ
Прочитать Печать Загрузить
Интернет Анонимные пользователи

Количество обращений: 427 
За последние 30 дней: 0

Подробная статистика