Детальная информация

Персонал компаний является ключевым ресурсом, за счет которого можно ускорить процессы достижения целей и задач развития предприятия и обеспечено конкурентное преимущество. Но для того, чтобы кадры выступили таким действенным инструментом, необходимо обеспечить индивидуальный подход к каждому сотруднику, начиная с первых дней его работы в коллективе. К настоящему времени подход организаций к обучению и подготовке к новым условиям труда своих сотрудников был недостаточно изучен. Таким образом, в работе была рассмотрена актуальность применения методов адаптации сотрудников в организациях, приведена характеристика проблемы выбранной компании, также рассмотрены современные методы адаптации персонала, проведен их сравнительный анализ по наиболее важным характеристикам для компании ООО «Серебряный узел». Выявлен наиболее подходящий метод решения проблемы.

The paper considered the relevance of the application of methods of adaptation of new employees in modern conditions, also considered modern methods of personnel adaptation in the company, their comparative analysis of the most important characteristics for the company "Silver Knot" is given. The most suitable method of solving the problem has been identified.