Details
| Title | Использование продуктового подхода в корпоративном обучении // Управление инновациями в условиях цифровой трансформации: сборник докладов Всероссийской студенческой учебно-научной конференции, 7–8 апреля 2023 года |
|---|---|
| Creators | Липский Константин Сергеевич |
| Organization | Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого |
| Imprint | Санкт-Петербург: ПОЛИТЕХ-ПРЕСС, 2023 |
| Collection | Общая коллекция |
| Subjects | продуктовый подход ; образовательное решение ; процесс ; разработка ; корпоративное обучение ; курс ; product approach ; educational solution ; process ; development ; corporate training ; course |
| LBC | 65.291.21 |
| Document type | Article, report |
| File type | |
| Language | Russian |
| DOI | 10.18720/SPBPU/2/id23-601 |
| Rights | Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование) |
| Record key | RU\SPSTU\edoc\71604 |
| Record create date | 8/15/2023 |
Allowed Actions
–
Action 'Read' will be available if you login or access site from another network
Action 'Download' will be available if you login or access site from another network
| Group | Anonymous |
|---|---|
| Network | Internet |
Человеческий ресурс играет ключевую роль в современном обществе, а развитие персонала стало неотъемлемой частью корпоративной жизни. Формирование стратегии к обучению сотрудников – проблема многих компаний. Продуктовый подход – метод организации и создания любых решений. Использование такого способа разработки образовательных курсов и управление ими позволяет удовлетворить потребности всех заинтересованных сторон. Бизнес получает продукт с высокой ценностью, повышается интерес и вовлеченность в обучении у сотрудников, а методологи и эксперты сокращают длительность внедрения образовательных решений на рынок. Большинство инструментов продуктового подхода были созданы в IT-индустрии, эффективность которых успешно доказана. Сейчас такой метод широко используется во многих отраслях экономики. Клиентоориентированность и низкая длительность разработок – необходимое условие для существования компании.
Human resources play a key role in modern society, and staff development has become an integral part of corporate life. Forming a strategy for employee training is a problem for many companies. The product approach is a method of organizing and creating any solutions. Using this method of developing educational courses and managing them allows you to meet the needs of all stakeholders. The business receives a product with high value, the interest and involvement in training of employees increases, and methodologists and experts reduce the duration of the introduction of educational solutions to the market. Most of the tools of the product approach were created in the IT industry, the effectiveness of which has been successfully proven. Now this method is widely used in many sectors of the economy. Customer orientation and low duration of development is a necessary condition for the existence of the company.
| Network | User group | Action |
|---|---|---|
| ILC SPbPU Local Network | All |
|
| Internet | Authorized users SPbPU |
|
| Internet | Anonymous |
|
Access count: 2
Last 30 days: 0