С 17 марта 2020 г. для ресурсов (учебные, научные, материалы конференций, статьи из периодических изданий, авторефераты диссертаций, диссертации) ЭБ СПбПУ, обеспечивающих образовательный процесс, установлен особый режим использования. Обращаем внимание, что ВКР/НД не относятся к этой категории.

Details

Title: Обеспечение устойчивого развития интегрированных комплексов с учетом требований профессиональных стандартов // Научно-технические ведомости Санкт-Петербургского государственного политехнического университета. Сер. : Экономические науки: научное издание. – 2017. – Т. 10, № 5
Creators: Бабкин Александр Васильевич; Кузьмина Светлана Николаевна
Organization: Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого
Imprint: Санкт-Петербург: Изд-во Политехн. ун-та, 2017
Collection: Общая коллекция
Subjects: Бизнес. Предпринимательство; Экономика; интегрированные комплексы; профессиональные стандарты; государственно-частное партнерство; менеджмент знаний; подготовка кадров; управление интегрированными комплексами; sustainable development; integrated complex; professional standard; public-private partnership; knowledge management; устойчивое развитие; management integrated complexes; personnel training
UDC: 658.152
LBC: 65.291.5
Document type: Article, report
File type: PDF
Language: Russian
DOI: 10.18721/JE.10515
Rights: Свободный доступ из сети Интернет (чтение, печать, копирование)

Allowed Actions: Read

Action 'Download' will be available if you login or access site from another network

Group: Anonymous

Network: Internet

Annotation

Рассматривается деятельность интегрированных комплексов, функционирующих в рамках государственно-частного партнерства. Уделено внимание особенностям деятельности с точки зрения правовых и организационных аспектов. Особо актуален анализ деятельности интегрированных комплексов в рамках обеспечения человеческими ресурсами с точки зрения оценки умений, навыков и компетенций персонала и последних изменений в профессиональных стандартах. Экономика знаний, управление знаниями в организациях, требует от персонала быстрой адаптации к изменяющимся условиям деятельности и задачам, стоящим перед руководством. Предложенные управленческие решения позволят обеспечить эффективность функционирования организации за счет необходимых изменений как в ее кадровом составе и управлении знаниями, так и других ее структурах, а также оптимизировать возможные расходы на выполнение указанных мероприятий.

The activity of integrated complexes functioning in the framework of public-private partnership is considered. Attention is paid to the peculiarities of the activities in terms of legal and organizational aspects. Particularly relevant is the analysis of the activities of integrated complexes in the framework of human resources in terms of assessing the skills and competencies of staff and the latest changes in professional standards. Knowledge Economics, knowledge management in organizations, requires staff to quickly adapt to changing business conditions and challenges facing management. The proposed management solutions will ensure the effectiveness of the organization through the necessary changes in its staffing and knowledge management, and other structures, as well as optimize the possible costs of these activities.

Document access rights

Network User group Action
ILC SPbPU Local Network All Read Print Download
Internet Authorized users Read Print Download
-> Internet Anonymous Read

Document usage statistics

stat Document access count: 177
Last 30 days: 6
Detailed usage statistics