Details
| Title | Управление человеческими ресурсами. Организация системы найма персонала: учебное пособие |
|---|---|
| Creators | Хныкина Татьяна Семеновна ; Фомиченко Ирина Александровна |
| Organization | Санкт-Петербургский государственный торгово-экономический университет (СПбГТЭУ) |
| Imprint | Санкт-Петербург: СПбГТЭУ, 2015 |
| Electronic publication | Санкт-Петербург, 2021 |
| Collection | Учебная и учебно-методическая литература ; Общая коллекция |
| Subjects | персонал ; управление человеческими ресурсами ; учебники и пособия для вузов |
| LBC | 65.291.6-21я73 |
| Document type | Tutorial |
| File type | |
| Language | Russian |
| Speciality code (FGOS) | 38.00.00 |
| Speciality group (FGOS) | 380000 - Экономика и управление |
| DOI | 10.18720/SPBPU/2/si21-765 |
| Rights | Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование) |
| Record key | RU\SPSTU\edoc\66089 |
| Record create date | 3/12/2021 |
Allowed Actions
–
Action 'Read' will be available if you login or access site from another network
Action 'Download' will be available if you login or access site from another network
| Group | Anonymous |
|---|---|
| Network | Internet |
В учебном пособии рассмотрены актуальные вопросы разработки совершенствования системы найма персонала на предприятии. Обозначены цели и основные концепции найма кандидатов, определено место найма в общей системе управления персоналом. Подробно рассмотрены все элементы системы найма персонала, такие как планирование персонала, анализ должности, выбор источников набора, формирование требований к кандидату, процесс набора и отбора кандидатов. Учебное пособие рекомендовано для бакалавров, обучающихся по направлениям подготовки 080200.62; 38.03.02 «Менеджмент»; 080100.62; 38.03.01 «Экономика»; 100800.62; 38.03.07 «Товароведение» очной и заочной форм обучения.
| Network | User group | Action |
|---|---|---|
| ILC SPbPU Local Network | All |
|
| Internet | Authorized users SPbPU |
|
| Internet | Anonymous |
|
- Содержание
- Введение
- 1. Цели и основные концепции найма кандидатов
- 2. Особенности внешнего и внутреннего найма
- 3. Технологии отбора кандидатов на вакансии: общая характеристика
- 4. Методы оценки кандидатов на вакансию
- 5. Ошибки при отборе кадров
- Литература
Access count: 76
Last 30 days: 0
