Детальная информация

Название Моделирование эффективной мотивационной системы работников как условие коммерческого успеха предприятия: бакалаврская работа: 38.03.02
Авторы Кузнецова Дарья Андреевна
Научный руководитель Окорокова Людмила Георгиевна
Организация Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Инженерно-строительный институт
Выходные сведения Санкт-Петербург, 2016
Коллекция Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция
Тематика motivation ; needs ; incentives ; employees ; personnel management ; effective motivation ; methods to motivate personnel model of motivation
Тип документа Выпускная квалификационная работа бакалавра
Тип файла PDF
Язык Русский
Уровень высшего образования Бакалавриат
Код специальности ФГОС 38.03.02
Группа специальностей ФГОС 380000 - Экономика и управление
DOI 10.18720/SPBPU/2/v16-3149
Права доступа Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование)
Ключ записи RU\SPSTU\edoc\35837
Дата создания записи 23.01.2017

Разрешенные действия

Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Группа Анонимные пользователи
Сеть Интернет

В настоящее время организация эффективной системы стимулирования персонала является одной из наиболее сложных практических проблем менеджмента. Многие компании сталкиваются с реальными трудностями разработки и внедрения действующей и эффективной системы мотивации. В Выпускной работе бакалавра на тему "Моделирование эффективной мотивационной системы работников, как условие коммерческого успеха предприятия" рассматривается практика применения систем мотивации в России и за рубежом.

The organization currently effective staff incentive scheme is one of the most difficult practical problems of management. Many companies are faced with real difficulties in development and implementation of active and effective system of motivation. The final work of bachelor on "Modeling effective system of motivation of employees, as a condition of business success" is considered the practice of motivation systems in Russia and abroad.

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть ИБК СПбПУ Все
Прочитать Печать Загрузить
Интернет Авторизованные пользователи СПбПУ
Прочитать Печать Загрузить
Интернет Анонимные пользователи

Количество обращений: 92 
За последние 30 дней: 0

Подробная статистика