Детальная информация
| Название | Совершенствование системы материального стимулирования работников предприятия: бакалаврская работа: 38.03.01 |
|---|---|
| Авторы | Новоселова Елена Сергеевна |
| Научный руководитель | Богатырева Светлана Владимировна |
| Организация | Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли |
| Выходные сведения | Санкт-Петербург, 2017 |
| Коллекция | Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция |
| Тематика | материальное стимулирование персонала ; мотивация ; эффективность работы организации ; заработная плата ; премия ; бонус |
| Тип документа | Выпускная квалификационная работа бакалавра |
| Тип файла | |
| Язык | Русский |
| Уровень высшего образования | Бакалавриат |
| Код специальности ФГОС | 38.03.01 |
| Группа специальностей ФГОС | 380000 - Экономика и управление |
| DOI | 10.18720/SPBPU/2/v17-2302 |
| Права доступа | Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование) |
| Ключ записи | RU\SPSTU\edoc\39811 |
| Дата создания записи | 20.07.2017 |
Разрешенные действия
–
Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
| Группа | Анонимные пользователи |
|---|---|
| Сеть | Интернет |
Объектом исследования является ООО ПФ «Энергетик». Целью выпускной квалификационной работы является анализ финансово-хозяйственной деятельности ООО ПФ «Энергетик» и совершенствование системы материального стимулирования этой организации. В процессе выполнения работы были изучены сущность, принципы и методы материального стимулирования работников, предложены пути совершенствования системы материального стимулирования ООО ПФ «Энергетик». На основании данных ООО ПФ «Энергетик» рассмотрена характеристика организации и проведен анализ ее финансово-хозяйственной деятельности. Оценена система материального стимулирования работников ООО ПФ «Энергетик», предложены пути совершенствования системы материального стимулирования работников. Разработана система премий и бонусов для сотрудников предприятия.
| Место доступа | Группа пользователей | Действие |
|---|---|---|
| Локальная сеть ИБК СПбПУ | Все |
|
| Интернет | Авторизованные пользователи СПбПУ |
|
| Интернет | Анонимные пользователи |
|
Количество обращений: 143
За последние 30 дней: 0
