Детальная информация
| Название | Совершенствование кадровой политики таможенных органов (на примере Санкт-Петербургской таможни): магистерская диссертация: 38.04.04 |
|---|---|
| Авторы | Михайлина Наталья Андреевна |
| Научный руководитель | Мудрова Елена Борисовна |
| Организация | Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли |
| Выходные сведения | Санкт-Петербург, 2017 |
| Коллекция | Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция |
| Тематика | должностные компетенции ; кадровая политика ; конкурсное тестирование ; отбор персонала ; первичное трудоустройство ; государственные служащие |
| ББК | 65.240я031; 67.401.02я031 |
| Тип документа | Выпускная квалификационная работа магистра |
| Язык | Русский |
| Уровень высшего образования | Магистратура |
| Код специальности ФГОС | 38.04.04 |
| Группа специальностей ФГОС | 380000 - Экономика и управление |
| DOI | 10.18720/SPBPU/2/v17-3602 |
| Права доступа | Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование) |
| Ключ записи | RU\SPSTU\edoc\44865 |
| Дата создания записи | 17.10.2017 |
Разрешенные действия
–
Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
| Группа | Анонимные пользователи |
|---|---|
| Сеть | Интернет |
В исследовании представлена новая методика тестирования кандидатов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы. При отборе персонала в органы государственного управления обосновывается индивидуализация конкурсных бланков на основе применения анализа образовательных программ высших учебных заведений.Представлен анализ действующих учебных заведений Санкт-Петербурга и области, их учебных планов таможенных направлений и контрольных цифр приема. Проанализирована тенденция возрождения системы наставничества в таможенных органах, рассмотрены распространенные стили наставничества и произведен расчет затрат на молодого специалиста.
| Место доступа | Группа пользователей | Действие |
|---|---|---|
| Локальная сеть ИБК СПбПУ | Все |
|
| Интернет | Авторизованные пользователи СПбПУ |
|
| Интернет | Анонимные пользователи |
|
