Детальная информация
Название | Разработка мероприятий по совершенствованию системы мотивации персонала (на примере ООО «Лакор»): бакалаврская работа: 38.03.02 |
---|---|
Авторы | Козловский Илья Николаевич |
Научный руководитель | Бриль Александр Романович |
Организация | Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли |
Выходные сведения | Санкт-Петербург, 2017 |
Коллекция | Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция |
Тематика | мотивация ; штатное расписание ; текучесть кадров ; система мотивации персонала |
Тип документа | Выпускная квалификационная работа бакалавра |
Тип файла | |
Язык | Русский |
Уровень высшего образования | Бакалавриат |
Код специальности ФГОС | 38.03.02 |
Группа специальностей ФГОС | 380000 - Экономика и управление |
DOI | 10.18720/SPBPU/2/v17-5317 |
Права доступа | Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование) |
Ключ записи | RU\SPSTU\edoc\47136 |
Дата создания записи | 03.11.2017 |
Разрешенные действия
–
Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Группа | Анонимные пользователи |
---|---|
Сеть | Интернет |
Построение системы мотивации персонала основывается на различных методах. Выбор метода построения системы мотивации зависит от специфики деятельности предприятия, масштабов. Компания ООО «Лакор» специализируется на общестроительных и дорожных работах. В числе клиентов строительной компании ООО «Лакор» государственные заказчики, федеральные агентства, администрации районов, муниципальные образования Санкт-Петербурга, девелоперские компании, крупные частные организации, а также и частные заказчики. Целью прохождения практики является сбор и анализ информации необходимой для дальнейшего написания выпускной квалификационной работы. Для этого необходимо совершить следующие действия: дать общую характеристику компании ООО «Лакор»; рассмотреть основные показатели финансово-хозяйственной деятельности ООО «Лакор»; представить характеристику кадрового состава предприятия ООО «Лакор»; SWOT-анализ; разработать мероприятия по совершенствованию системы мотивации персонала ООО «Лакор». Компания ООО «Лакор» специализируется на общестроительных и дорожных работах. В числе клиентов строительной компании ООО «Лакор» государственные заказчики, федеральные агентства, администрации районов, муниципальные образования Санкт-Петербурга, девелоперские компании, крупные частные организации, а также и частные заказчики. В настоящее время организация имеет специальную дорожно-строительную и общестроительную технику от лидирующих мировых производителей, для выполнения работ с применением современных технологий и материалов. На все виды выполняемых работ наше предприятие имеет соответствующие лицензии и допуски СРО.
Место доступа | Группа пользователей | Действие |
---|---|---|
Локальная сеть ИБК СПбПУ | Все |
|
Интернет | Авторизованные пользователи СПбПУ |
|
Интернет | Анонимные пользователи |
|
Количество обращений: 269
За последние 30 дней: 0