Детальная информация
Название | Анализ и совершенствование системы оплаты труда в организации (на примере ООО "Строительные системы"): бакалаврская работа: 38.03.01 |
---|---|
Авторы | Сарычева Лариса Юрьевна |
Научный руководитель | Баврин Александр Анатольевич |
Организация | Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли |
Выходные сведения | Санкт-Петербург, 2017 |
Коллекция | Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция |
Тематика | система оплаты труда ; экономический анализ ; структура персонала ; бухгалтерский учет |
Тип документа | Выпускная квалификационная работа бакалавра |
Тип файла | |
Язык | Русский |
Уровень высшего образования | Бакалавриат |
Код специальности ФГОС | 38.03.01 |
Группа специальностей ФГОС | 380000 - Экономика и управление |
DOI | 10.18720/SPBPU/2/v17-5482 |
Права доступа | Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование) |
Ключ записи | RU\SPSTU\edoc\47395 |
Дата создания записи | 07.11.2017 |
Разрешенные действия
–
Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Группа | Анонимные пользователи |
---|---|
Сеть | Интернет |
Объект исследования - ООО «Строительные системы». Организация оказывает услуги по управление жилым многоквартирным фондом. Цель исследования - проанализировать существующую на предприятии систему оплату труда и разработать меры по ее совершенствованию. Во время написания выпускной квалификационной работы был подробно изучен практический материал по системе оплаты труда персонала и ее отражения на счетах бухгалтерского учета.
Место доступа | Группа пользователей | Действие |
---|---|---|
Локальная сеть ИБК СПбПУ | Все |
|
Интернет | Авторизованные пользователи СПбПУ |
|
Интернет | Анонимные пользователи |
|
Количество обращений: 456
За последние 30 дней: 0