Детальная информация

Название: Моделирование бизнес-процессов для разрабатываемой автоматизированной системы мотивации персонала: бакалаврская работа: 09.03.03
Авторы: Степанова Анастасия Николаевна
Научный руководитель: Изотов Александр Владимирович
Организация: Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Выходные сведения: Санкт-Петербург, 2017
Коллекция: Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Тематика: мотивация персонала; трудовая деятельность; сервис мотивации персонала; автоматизация сервиса; расчет затрат
Тип документа: Выпускная квалификационная работа бакалавра
Тип файла: PDF
Язык: Русский
Код специальности ФГОС: 09.03.03
Группа специальностей ФГОС: 090000 - Информатика и вычислительная техника
DOI: 10.18720/SPBPU/2/v17-5653
Права доступа: Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование)

Разрешенные действия:

Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Группа: Анонимные пользователи

Сеть: Интернет

Аннотация

Объектом исследования является ООО «1С:Северо-Запад». Целью выпускной квалифицированной работы является моделирование бизнес-процессов для разрабатываемой автоматизированной системы мотивации персонала. Опираясь на информацию о теоретических основах мотивации персонала и о сервисе мотивации персонала были определены ключевые процессы, протекающие внутри системы мотивации персонала. Было изучены виды мотивации персонала и выбран принцип «Кафетерий», который служит фундаментом для организации работы сервиса. Выбрана методология Scrum для разработки данного сервиса, поскольку методология несет гибкий характер. Моделирование бизнес процессов было произведено с использованием методологии TOGAF, бизнес-процессы подробно описаны и графически отображены. Произведен расчет поквартальных затрат при продаже данного сервиса, определен срок окупаемости, рассчитана накопленная прибыль за три года функционирования данного проекта. Запуск проекта по разработке и дальнейшей продаже автоматизированной системы мотивации персонала будет приносить прибыль фирмы через полтора года.

Права на использование объекта хранения

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть ИБК СПбПУ Все Прочитать Печать Загрузить
Интернет Авторизованные пользователи Прочитать Печать Загрузить
-> Интернет Анонимные пользователи

Статистика использования

stat Количество обращений: 285
За последние 30 дней: 0
Подробная статистика