Изучены теоретические основы управления персоналом организации. Рассмотрена сущность понятий: человеческий фактор, системный подход к управлению персоналом, развитие персонала, технологии развития персонала. Дана общая характеристика АО «ЛОЭСК». Проведен анализ персонала исследуемого предприятия и выявлены проблемы в сфере его управления. Оценены технологии развития персонала применительно к АО «ЛОЭСК» и разработаны практические рекомендации по их совершенствованию.