Вход в систему
Инструкция по поиску

Детальная информация

Название Анализ технологий развития персонала энергетического предприятия (на примере АО «ЛОЭСК»): бакалаврская работа: 38.03.02
Авторы Проскурин Иван Игоревич
Научный руководитель Иванова Наталья Георгиевна
Организация Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Выходные сведения Санкт-Петербург, 2017
Коллекция Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция
Тематика энергетические предприятия ; электросетевые компании ; управление персоналом ; ротация кадров
Тип документа Выпускная квалификационная работа бакалавра
Язык Русский
Уровень высшего образования Бакалавриат
Код специальности ФГОС 38.03.02
Группа специальностей ФГОС 380000 - Экономика и управление
DOI 10.18720/SPBPU/2/v17-6139
Права доступа Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование)
Ключ записи RU\SPSTU\edoc\48162
Дата создания записи 14.11.2017

Разрешенные действия

–

Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Группа Анонимные пользователи
Сеть Интернет

Изучены теоретические основы управления персоналом организации. Рассмотрена сущность понятий: человеческий фактор, системный подход к управлению персоналом, развитие персонала, технологии развития персонала. Дана общая характеристика АО «ЛОЭСК». Проведен анализ персонала исследуемого предприятия и выявлены проблемы в сфере его управления. Оценены технологии развития персонала применительно к АО «ЛОЭСК» и разработаны практические рекомендации по их совершенствованию.

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть ИБК СПбПУ Все
Прочитать Печать Загрузить
Интернет Авторизованные пользователи СПбПУ
Прочитать Печать Загрузить
Интернет Анонимные пользователи
...