Детальная информация

Название: Разработка эффективной системы оценки персонала на предприятии: бакалаврская работа: 38.03.02
Авторы: Сергухина Карина Владимировна
Научный руководитель: Дрегваль Жанна Валерьевна
Организация: Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Выходные сведения: Санкт-Петербург, 2017
Коллекция: Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Тематика: оценка персонала; кадровый потенциал; эффективность деятельности; аттестация
Тип документа: Выпускная квалификационная работа бакалавра
Тип файла: PDF
Язык: Русский
Код специальности ФГОС: 38.03.02
Группа специальностей ФГОС: 380000 - Экономика и управление
DOI: 10.18720/SPBPU/2/v17-7069
Права доступа: Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование)

Разрешенные действия:

Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Группа: Анонимные пользователи

Сеть: Интернет

Аннотация

Целью выпускной квалификационной работы разработка эффективной системы оценки персонала на предприятии. На основе анализа системы оценки на предприятии были выявлены основные недостатки существующей системы оценки. Был проведен анализ кадрового потенциала на предприятии. Выявлено, что на предприятии не эффективная система оценки персонала. Разработана система оценки квалификации сотрудника при найме на работу, а так же система аттестации персонала. Внедрение системы аттестации персонала позволит повысить эффективность работы предприятия.

Права на использование объекта хранения

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть ИБК СПбПУ Все Прочитать Печать Загрузить
Интернет Авторизованные пользователи Прочитать Печать Загрузить
-> Интернет Анонимные пользователи

Статистика использования

stat Количество обращений: 231
За последние 30 дней: 0
Подробная статистика