С 17 марта 2020 г. для ресурсов (учебные, научные, материалы конференций, статьи из периодических изданий, авторефераты диссертаций, диссертации) ЭБ СПбПУ, обеспечивающих образовательный процесс, установлен особый режим использования. Обращаем внимание, что ВКР/НД не относятся к этой категории.

Детальная информация

Название: Обучение и повышение квалификации персонала на предприятии: бакалаврская работа: 38.03.02
Авторы: Назарова Наталья Сергеевна
Научный руководитель: Хныкина Татьяна Семеновна
Организация: Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого; Институт "Торгово-экономический университет"
Выходные сведения: Санкт-Петербург, 2016
Коллекция: Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Тематика: обучение; повышение квалификации; персонал; training; professional development; personnel
Тип документа: Выпускная квалификационная работа бакалавра
Тип файла: PDF
Язык: Русский
Код специальности ФГОС: 38.03.02
Группа специальностей ФГОС: 380000 - Экономика и управление
DOI: 10.18720/SPBPU/2/v17-75
Права доступа: Свободный доступ из сети Интернет (чтение)

Разрешенные действия:

Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Группа: Анонимные пользователи

Сеть: Интернет

Аннотация

Главная цель работы заключается в анализе и разработке рекомендаций по усовершенствованию системы обучения и повышения квалификации персонала на предприятии АО «Ювелирная торговля Северо-Запада» магазин «Аметист». Предметом работы является обучение и повышение квалификации персонала. Для достижения цели работы были определены сущность и значение обучения и повышения квалификации персонала, а также изучены методы проведения программ обучения. При анализе данного предприятия были выделены наиболее значимые проблемы в системе обучения и повышения квалификации, разработано несколько программ обучения и повышения квалификации для сотрудников, даны рекомендации по их использованию и рассчитано примерное количество затрат, необходимое для проведения предложенных программ.

The main objective of the work lies in the analysis and development of recommendations to improve the system of training and retraining of personnel in the company of "Jewelry trade of the North-West" shop "Amethyst". The subject of the work is training and retraining of personnel. To achieve the goal of the work was determined the nature and the importance of training and retraining of personnel, as well as studied the methods of training programs. When analyzing this company was allocated the most significant problems in the system of education and training, has developed several programs of education and training for staff, recommendations for their use and calculate the approximate amount of expenses necessary to carry out the proposed program.

Права на использование объекта хранения

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть ИБК СПбПУ Все Прочитать
Интернет Авторизованные пользователи Прочитать
-> Интернет Анонимные пользователи

Статистика использования

stat Количество обращений: 153
За последние 30 дней: 0
Подробная статистика