В данной работе изложена сущность подхода к формированию этического кодекса современной международной компании. Объектом исследования является ООО «НПФ Дюкон». Целью выпускной квалификационной работы является анализ организационной среды предприятия ООО «НПФ Дюкон» для принятия решения о мерах по развитию. На основе анализа были выделены основные проблемы ООО «НПФ Дюкон». Были разработаны меры для решения задач по повышению эффективности работы предприятия и разработан проект по внедрению этического кодекса. Сделан прогноз ожидаемого эффекта от внедрения проекта. Внедрение этического кодекса приведёт к созданию имиджа социально ответственной компании, улучшению психологического климата, повышению эффективности и как следствие увеличению чистой прибыли компании.