Таблица | Карточка | RUSMARC | |
Разрешенные действия: –
Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Группа: Анонимные пользователи Сеть: Интернет |
Аннотация
Цель исследования состоит в исследовании действующей системы оценки персонала, и разработки системы аттестации персонала. В соответствии с поставленной целью в работе решались следующие задачи: изучение теоретических основ оценки и аттестации персонала; изучение и анализ действующей системы оценки и аттестации персонала; анализ деятельности предприятия за 2016-2017 гг.; разработка механизма проведения аттестации персонала. В качестве объекта исследования выступает Общество с ограниченной ответственностью «Альфа». Предметом исследования является система оценки и аттестации персонала предприятия.
Права на использование объекта хранения
Место доступа | Группа пользователей | Действие | ||||
---|---|---|---|---|---|---|
Локальная сеть ИБК СПбПУ | Все | |||||
Интернет | Авторизованные пользователи СПбПУ | |||||
Интернет | Анонимные пользователи |
Оглавление
- По итогам проведенных аттестационных мероприятий проводится анализ, показанный на рисунке 1.6, направленный на оценку труда или оценку персонала.
Статистика использования
Количество обращений: 261
За последние 30 дней: 0 Подробная статистика |