Детальная информация

Название Разработка программы развития и адаптации молодых специалистов телеком – компании с учётом специфики отрасли (на примере компании ПАО «МТС»): выпускная квалификационная работа бакалавра: 38.03.02 - Менеджмент ; 38.03.02_15 - Международный менеджмент
Авторы Цай Алина Сергеевна
Научный руководитель Гращенко Н. Ю.
Другие авторы Киккас К. Н.
Организация Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Выходные сведения Санкт-Петербург, 2018
Коллекция Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция
Тематика адаптация персонала ; развитие и обучение персонала ; молодые специалисты ; программа адаптации ; телекоммуникационная отрасль
Тип документа Выпускная квалификационная работа бакалавра
Тип файла PDF
Язык Русский
Уровень высшего образования Бакалавриат
Код специальности ФГОС 38.03.02
Группа специальностей ФГОС 380000 - Экономика и управление
Ссылки Отзыв руководителя
DOI 10.18720/SPBPU/2/v18-6368
Права доступа Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование)
Ключ записи RU\SPSTU\edoc\58874
Дата создания записи 04.12.2018

Разрешенные действия

Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Группа Анонимные пользователи
Сеть Интернет

Объектом исследования являются текущие программы развития и адаптации молодых специалистов в ПАО «МТС». Целью выпускной квалификационной работы является разработка предложений по улучшению программы развития и адаптации молодых специалистов с помощью внедрения инструмента в ПАО «МТС». В работе изучены теоретические аспекты адаптации, определена ее сущность, цели, виды, направления и этапы. А так же рассмотрены методы развития персонала и их особенности. Проанализирована телекоммуникационная отрасль. Рассмотрена хозяйственная деятельность ПАО «МТС». Изучен процесс развития и адаптации персонал¬а на основе текущих стажировок компании МТС. Разработан инструмент по улучшению программы развития и адаптации молодых специалистов в ПАО «МТС».

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть ИБК СПбПУ Все
Прочитать Печать Загрузить
Интернет Авторизованные пользователи СПбПУ
Прочитать Печать Загрузить
Интернет Анонимные пользователи

Количество обращений: 275 
За последние 30 дней: 0

Подробная статистика