Целью работы является оценка и отбор поставщиков на примере ООО «Принт-салон». Задачи работы: – отбор рыночных поставщиков по базовым критериям и с помощью метода рейтинговых оценок; распределение номенклатуры закупаемых товаров между выбранными поставщиками с помощью метода дерева решений; расчет эффективности разработанной системы. Работа выполнялось на материалах ООО «Принт-салон». Методы: применялись общенаучные методы исследования: контентный и сравнительный анализ, а также специфические методы исследования: разовое экспертное оценивание, метод рейтинговых оценок и дерева решений. Основные результаты ВКР: проведен отбор поставщиков по базовым критериям; выполнен выбор поставщиков методом рейтинговых оценок; предложено распределение номенклатуры закупаемых товаров между отобранных поставщиков; – проведен расчет эффективности разработанной системы. Практическая значимость работы определяется созданием системы выбора поставщиков для оптимизации закупочной деятельности в организации.

The aim of the graduate qualification work isevaluation and selection of suppliers based on the example of Print-salon LLC. Tasks of the graduate qualification work: –selection of market suppliers based on basic criteria and using the rating method; – distribution of the range of purchased goods among selected suppliers using the decision tree method; calculation of the effectiveness of the developed system. The graduate qualification work was carried out on thebasis Print-salon LLC. Methods: General scientific research methods were used: content and comparative analysis, as well as specific research methods: expert evaluation, expert evaluation processing, method of rating and decision tree. The main results ofthe graduate qualification work: suppliers were selected based on basic criteria; the selection of suppliers was made using the rating method; the distribution of the nomenclature of purchased goods among selected suppliers is proposed; the efficiency of the developed system was calculated. The practical significance of the work is determined by the creation of the system for selecting suppliers to optimize purchasing activities in the organization.