Детальная информация

Название: Анализ системы мотивации труда компании HYUNDAI: выпускная квалификационная работа бакалавра: направление 38.03.02 «Менеджмент» ; образовательная программа 38.03.02_26 «Международный бизнес (международная образовательная программа)»
Авторы: Вожегова Виктория Алескандровна
Научный руководитель: Кальченко Ольга Александровна
Другие авторы: Меркулов Виктор Игоревич
Организация: Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Выходные сведения: Санкт-Петербург, 2020
Коллекция: Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Тематика: мотивация; стимуляция; кадры; персонал; управление персоналом; грейдинг; motivation; stimulation; personnel; personnel management; grading
Тип документа: Выпускная квалификационная работа бакалавра
Тип файла: PDF
Язык: Русский
Уровень высшего образования: Бакалавриат
Код специальности ФГОС: 38.03.02
Группа специальностей ФГОС: 380000 - Экономика и управление
Ссылки: Отзыв руководителя; Отчет о проверке на объем и корректность внешних заимствований
DOI: 10.18720/SPBPU/3/2020/vr/vr20-4632
Права доступа: Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать)
Ключ записи: ru\spstu\vkr\11257

Разрешенные действия:

Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Группа: Анонимные пользователи

Сеть: Интернет

Аннотация

Целью работы явилось разработать организационные мероприятия по совершенствованию мотивации персонала Hyundai Motor Manufacturing Rus и оценить их социально–экономическую эффективность. Теоретические основы мотивации персонала изучены, характеристика компании дана, система мотивации компании проанализирована и даны рекомендации по ее усовершенствованию.

The aim of the work was to develop organizational measures to improve the motivation of Hyundai Motor Manufacturing Rus personnel and evaluate their socio-economic efficiency. The theoretical foundations of staff motivation have been studied, the characteristics of the company are given, the company's motivation system is analyzed and recommendations for its improvement are given.

Права на использование объекта хранения

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть ИБК СПбПУ Все Прочитать Печать
Интернет Авторизованные пользователи СПбПУ Прочитать Печать
-> Интернет Анонимные пользователи

Статистика использования

stat Количество обращений: 7
За последние 30 дней: 0
Подробная статистика