Данная работа посвящена исследованию состояния охраны труда в салонах красоты среди мастеров ногтевого сервиса и разработке чек-листа с принципами безопасной работы, системы мотивации для работников и работодателей, разработке мероприятий по совершенствованию охраны труда. Задачи, которые решались в ходе исследования: 1. Анализ охраны труда среди мастеров ногтевого сервиса; 2. Привести описание трудовой деятельности и литературный обзор; 3. Выявить взаимосвязь между заболеваниями, характерными для данной профессии, и некорректной организацией охраны труда на их рабочем месте и выявить актуальные проблемы в системе охраны труда; 4. Провести оценку условий труда, составить и заполнить лист наблюдения, составить анкету и провести опрос; 5. Сделать выводы о текущем состоянии системы охраны труда в данной области и разработать мероприятия по ее совершенствованию; 6. Внедрить разработанные меры; 7. Провести оценку эффективности внедренных мер. Исследования проводились на базе 7 салонов красоты в г. Санкт-Петербурге и дер. Новое Девяткино среди мастеров ногтевого сервиса. Была проведена оценка микроклиматических параметров и освещенности на рабочем месте, проведены наблюдение за ними и письменный опрос среди них, затем был проведен сравнительный анализ полученных результатов, сделаны выводы о текущем состоянии охраны труда в салонах красоты, разработаны чек-лист, система мотивации и эффективные мероприятия по совершенствованию охраны труда.

The given work is devoted to studying the current state of labor protection in beauty salons among nail service masters and the development of a checklist with the principles of safe work, a motivation system for employees and employers, the development of measures to improve labor protection. The research set the following goals: 1. Analyze the state of labor protection among masters of nail service in beauty salons; 2. Make a description of working process and a literature review; 3. Reveal the correlation between the diseases of nail masters and the incorrect organization of labor protection at their workplace and identify urgent problems there; 4. Conduct an assessment of working conditions, make up and fill out an observation sheet, make up a questionnaire and conduct a survey; 5. Make the conclusions about the current state of the labor protection system in this area and develop measures to improve it; 6. Implement the developed measures; 7. Assess the effectiveness of the implemented measures. The studies were fulfilled on the basis of 7 beauty salons in St. Petersburg and Novoye Devyatkino among the nail service masters, which included assessment of microclimatic parameters and illumination at their workplace, observation of employees and interview among them, comparative analysis of the results, conclusions were made about the current state of labor protection in beauty salons, a checklist, a system motivation and effective measures to improve labor protection.