Объектом исследования является государственное унитарное предприятие Республики Крым «Крымтроллейбус». Предмет исследования – особенности бухгалтерского учета и анализа расчетов по оплате труда. Целью выпускной квалификационной работы является разработка комплекса мер по повышению эффективности бухгалтерского учета оплаты труда и управления фондом оплаты труда в государственных унитарных предприятиях с использованием аналитических процедур. В ходе выполнения работы изучены теоретические основы бухгалтерского учета и анализа расчетов по оплате труда в государственных унитарных предприятиях: сущность, нормативно-правовое регулирование, порядок ведения. В работе был рассмотрен устав ГУП РК «Крымтроллейбус», коллективный договор, учетная политика, представлена организационная структура предприятия, а также проведен финансовый анализ и анализ труда. Описана практика ведения бухгалтерского учета расчетов по оплате труда в ГУП РК «Крымтроллейбус». Предложенные мероприятия по корректировке процессов бухгалтерского учета расчетов по оплате труда и управления фондом оплаты труда могут быть использованы предприятием с целью повышения эффективности функционирования. Для проведения исследования использованы теоретические методы: индукции, конкретизации, анализа (в том числе вертикальный и горизонтальный анализ финансовой отчетности), а также практические: наблюдения, сравнения.

The object of the research is the state unitary enterprise of the Republic of Crimea "Krymtrolleybus". The subject of the research is the peculiarities of accounting and analysis of payroll calculations. The purpose of the final qualification work is to develop a set of measures to improve the efficiency of accounting for remuneration and management of the remuneration fund in state unitary enterprises using analytical procedures. In the course of the work, the theoretical foundations of accounting and analysis of payroll calculations in state unitary enterprises were studied: the essence, legal regulation, the procedure for conducting. The work considered the charter of the State Unitary Enterprise of the Republic of Crimea «Krymtrolleybus», the collective agreement, accounting policy, presented the organizational structure of the enterprise, as well as carried out a financial analysis and analysis of labor. The practice of accounting for remuneration calculations in the State Unitary Enterprise of the Republic of Crimea «Krymtrolleybus» is described. The proposed measures for adjusting the accounting processes for payroll calculations and payroll management can be used by an enterprise in order to improve the efficiency of its functioning. For the study, theoretical methods were used: induction, concretization, analysis (including vertical and horizontal analysis of financial statements), as well as practical: observations, comparisons.