Данная работа посвящена исследованию возможностей применения технологий виртуальной реальности (VR) для повышения эффективности оценки профессиональной пригодности работников в сфере техносферной безопасности. На примере атомной энергетики представлена концепция модернизации системы обучения и оценки работников с помощью VRтренажера. Описаны этапы его создания, обоснована экономическая эффективность внедрения. Объект исследования: профессиональная пригодность работников в области техносферной безопасности. Предмет исследования: методы и подходы к оценке профессиональной пригодности работников в области техносферной безопасности. Цель работы: анализ существующих методов оценки профпригодности в области техносферной безопасности и обоснование возможностей применения VR-технологий для повышения качества и прогностичности такой оценки. Методы исследования: анализ научных публикаций, статистическая обработка эмпирических данных, моделирование профессиональной деятельности средствами виртуальной реальности. Задачи, которые решались в ходе исследования: 1. Анализ понятия профпригодности и возможностей её применения как инструмента управления техносферной безопасностью. 2. Анализ преимуществ и недостатков существующих подходов к оценке профпригодности. 3. Изучение современной практики применения технологий виртуальной реальности для оценки профпригодности. 4. Разработка и описание инструментов, реализуемых с помощью технологий виртуальной реальности, для улучшения процесса оценки профпригодности. 5. Критический анализ полученных результатов с указанием имеющихся ограничений и возможных перспектив для дальнейших разработок. Область применения: управление персоналом и безопасностью в организациях, эксплуатирующих опасные производственные объекты. В результате выполнения работы установлено, что внедрение VRтехнологий позволяет объединить медицинские, образовательные и психологические методы в единую систему диагностики действий работника в реалистичной виртуальной производственной среде, существенно повысить качество оценки и прогноза профпригодности персонала в сфере техносферной безопасности. Для достижения данных результатов в работе были использованы такие информационные технологии, как электронная библиотека СПБПУ, научная электронная библиотека elibrary.ru, официальный интернет-портал правовой информации pravo.gov.ru.

This work is devoted to studying the possibilities of using virtual reality (VR) technologies to improve the efficiency of assessing the professional suitability of workers in the field of technospheric safety. Using the example of nuclear energy, the concept of modernizing the system of training and assessing workers using a VR simulator is presented. The stages of its creation are described, and the economic efficiency of implementation is substantiated. Object of the research: professional suitability of workers in the field of technosphere safety. Subject of the study: methods and approaches to the assessment of professional suitability of workers in the field of technosphere safety. Purpose of work: analysis of existing methods of assessment of professional suitability in the field of technosphere safety and substantiation of possibilities of VR-technologies application to improve the quality and predictability of such assessment. Research methods: analysis of scientific publications, statistical processing of empirical data, modeling of professional activity by means of virtual reality. Tasks that were solved during the research: 1. Analysis of the concept of professional suitability and the possibilities of its application as a tool for managing technosphere safety. 2. Analysis of the advantages and disadvantages of existing approaches to assessing professional suitability. 3. Studying the modern practice of using virtual reality technologies to assess professional suitability. 4. Development and description of tools implemented using virtual reality technologies to improve the aptitude assessment process. 5. A critical analysis of the results obtained, indicating the existing limitations and possible prospects for further development. Scope of application: personnel and safety management in organizations operating hazardous production facilities. As a result, it was found that the introduction of VR-technologies allows to combine medical, educational and psychological methods into a single system of diagnostics of employees actions in a realistic virtual production environment, to significantly improve the quality of assessment and prognosis of professional suitability of personnel in the field of technosphere safety. To achieve these results, the work used such information technologies as the electronic library of SPbPU, scientific electronic library elibrary.ru, the official Internet portal of legal information pravo.gov.ru.