Details

Целью работы является разработка и анализ эффективности внедрения ERP-системы в операционные процессы ЗАО "Tencent" для оптимизации управления и повышения конкурентоспособности на российском рынке. Работа выполнена на базе теоретических исследований и анализа деятельности ЗАО "Tencent". Использованные методы: качественный и количественный анализ данных, SWOT-анализ, PEST-анализ, анализ финансовых показателей. Основные результаты работы: - разработаны рекомендации по выбору и настройке ERP-системы для российского подразделения компании; - проведен анализ рыночного положения и выявлены ключевые факторы успеха на российском рынке; - определены организационные проблемы в структуре управления компании и предложены пути их решения; - рассчитаны ключевые финансовые показатели эффективности внедрения системы (ROI, NPV); - предложена стратегия по интеграции ERP-системы, включая обучение персонала и поэтапное внедрение. Область применения результатов ВКР управление крупными международными компаниями в IT-секторе, в частности в области внедрения информационных систем и технологической адаптации на новых рынках. При работе над ВКР использованы цифровые технологии MS Office. Выводы. Задачи ВКР решены, цель достигнута, определена область применения результатов.

The aim of the graduate qualification work "Developing a set of measures to implement modern information technology in management (taking Tencent as an example)". The work has been carried out on the materials research and analysis of the activities of Tencent Co., Ltd. Research methods used: qualitative and quantitative data analysis, SWOT analysis, PEST analysis, and financial indicator analysis. The main results of the graduate qualification work: - provided advice on the selection and establishment of an ERP system for the company’s Russian branch; - conducted an analysis of the market situation and identified key success factors for the Russian market; - identify organizational problems in the company’s management structure and propose solutions; - calculate key financial indicators (ROI, NPV) of system implementation effectiveness; - proposed a strategy for integrating ERP systems, including employee training and phased implementation. The areas of the graduate qualification work results application: Management of large international companies in the IT field, especially in the field of information system implementation and technological adaptation to new markets. Information technologies MS Office were used while working on the graduate qualification work. Conclusions. Tasks have been solved, aim has been achieved, the areas of the results application have been determined.