Детальная информация

Данная работа посвящена проведению сравнительного анализа практик зеленого финансирования и разработке рекомендаций и правил для эффективной политики зеленого финансирования. Исследование поставило следующие цели: Обзор концептуального развития, исторической эволюции и ключевых теоретических рамок, поддерживающих зеленые финансы. Проанализировать примеры «экваториальных банков» в развитых странах — Citibank, Barclays и Mizuho Bank. Исследовать практику зеленого финансирования Industrial Bank, первого и наиболее представительного экваториального банка Китая. Разработать эффективные рекомендации и правила для зеленых финансовых учреждений. Анализ статьи показывает, что поддержка политики, разумная структура капитала и сильная команда талантов имеют важное значение для развития зеленых финансов. В то же время она также дает ценную информацию для других развивающихся стран и финансовых учреждений, стремящихся усилить практику зеленого финансирования, включая диверсификацию продуктов, управление рисками, развитие талантов и стратегическую интеграцию.

The given work is devoted to conducting a comparative analysis of green financing practices and develop recommendations and rules for an effective green financing policy. The research set the following goals: Review the conceptual development, historical evolution and key theoretical frameworks supporting green finance. Analyze the examples of “equator banks” in developed countries – Citibank, Barclays and Mizuho Bank. Explore the green finance practices of Industrial Bank, Chinas first and most representative equator bank. Develop effective recommendations and rules for green financial institutions. The article analysis shows that policy support, a reasonable capital structure, and a strong talent team are essential to the development of green finance. At the same time, it also provides valuable insights for other developing countries and financial institutions seeking to strengthen green finance practices, including product diversification, risk management, talent development, and strategic integration.