Таблица | Карточка | RUSMARC | |
Разрешенные действия: –
Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Группа: Анонимные пользователи Сеть: Интернет |
Права на использование объекта хранения
Место доступа | Группа пользователей | Действие | ||||
---|---|---|---|---|---|---|
Локальная сеть ИБК СПбПУ | Все | |||||
Интернет | Авторизованные пользователи СПбПУ | |||||
Интернет | Анонимные пользователи |
Оглавление
- Методические указания по организации и проведению лекционных занятий по дисциплине Б3.В.ДВ.4 "Оптимизация ресурсов"
- Содержание
- Пояснительная записка
- Модуль 1.
- Лекция №1. Принципы управления материальными ресурсами
- 1.1. Логистический подход к управлению материальными ресурсами
- 1.2. Материальные потоки и организация материального снабжения
- 1.3. Классификация материальных ресурсов
- Классификаторы
- Учет и контроль в системе материального снабжения
- 1.4. Прогнозирование расхода материальных ресурсов
- Оценка расхода материальных ресурсов
- Список основной и дополнительной литературы
- Лекция №2. Управление оборотными средствами
- 2.1. Состав оборотных средств
- 2.2. Управление запасами
- Модель экономически обоснованных потребностей (EOQ)
- Метод АВС
- Метод XYZ
- Матрица АВС-XYZ и ее использование при принятии решений при управлении запасами
- 2.3. Управление денежными средствами
- Модель ВАТ
- Модель Миллера-Орра: более общий подход
- 2.4. Управление дебиторской задолженностью
- Политика управления дебиторской задолженностью
- Проблемы управления ДЗ
- Цели проводимой кредитной политики
- Тип кредитной политики
- Стандарты оценки покупателей
- Список основной и дополнительной литературы
- Лекция №1. Принципы управления материальными ресурсами
- Модуль 2.
- Лекция №3. Управление человеческими ресурсами
- 3.1. Принципы управления человеческими ресурсами
- 3.2. Деятельность по управлению человеческими ресурсами
- Концепции и теории управления персоналом
- Основополагающие принципы современной концепции управленияперсоналом
- 3.3. Методы управления персоналом
- Управление по результатам
- Управление посредством мотивации
- Рамочное управление
- Управление на основе делегирования
- Партисипативное управление
- Предпринимательское управление
- Список основной и дополнительной литератур
- Лекция №4. Управление финансовыми ресурсами
- 4.1. Финансы предприятия
- 4.2. Система финансирования
- 4.3. Управление финансами
- писок основной и дополнительной литературы
- Лекция №3. Управление человеческими ресурсами
Статистика использования
Количество обращений: 18
За последние 30 дней: 0 Подробная статистика |