Details

Title: Коучинг: методические указания по организации и проведению лекционных занятий по дисциплине для магистров очной формы обучения по направлению подготовки 080200.68 "Менеджмент", магистерская программа "Менеджмент человеческих ресурсов"
Imprint: Санкт-Петербург: [б. и.], 2013
Collection: Учебная и учебно-методическая литература; Общая коллекция
Document type: Tutorial
File type: PDF
Rights: ЭУМД по дисциплине "Коучинг" по направлению подготовки 080200.68
Record key: ru\spstu\teu_er\1958

Allowed Actions:

Action 'Read' will be available if you login or access site from another network Action 'Download' will be available if you login or access site from another network

Group: Anonymous

Network: Internet

Document access rights

Network User group Action
ILC SPbPU Local Network All Read Print Download
Internet Authorized users SPbPU Read Print Download
-> Internet Anonymous

Table of Contents

  • Методические указания по организации и проведению лекционных занятий по дисциплине "Коучинг"
  • Содержание
  • Лекция №1.Тема: «Коучинг как вид и парадигма консультирования»
  • 1.1. Понятие коучинга
  • 1.2. Теоретические и методологические основы коучинга
  • 1.3. Принципиальные отличия коучинга от других технологий консультационной поддержки
  • 1.4. Цели, принципы и виды коучинга
  • Лекция №2. Тема: "Процесс коучинга"
  • 2.1. Описание модели процесса коучинга
  • 2.2. Характеристики коучинга
  • 2.3. Техники коучинга
  • 2.3.1. Коммуникативные техники
  • 2.3.2. Техника OMRA
  • 2.3.3. Техника GROW
  • 2.4. Коучинг как стиль управления персоналом в организации
  • 2.4.1. Основы организационного коучинга
  • 2.4.2. Мотивационный менеджмент в стиле коучинг
  • 2.4.3. Коучинг как модель лидерства в организации

Usage statistics

stat Access count: 14
Last 30 days: 0
Detailed usage statistics