Детальная информация
Название | Разработка мероприятий по усовершенствованию кадрового планирования (на примере ООО «Сапфир»: бакалаврская работа: 38.03.02 |
---|---|
Авторы | Белоусова Ольга Анатольевна |
Научный руководитель | Вилькен Виктория Валерьевна |
Организация | Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого |
Выходные сведения | Санкт-Петербург, 2016 |
Коллекция | Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция |
Тип документа | Выпускная квалификационная работа бакалавра |
Тип файла | Другой |
Язык | Русский |
Уровень высшего образования | Бакалавриат |
Код специальности ФГОС | 38.03.02 |
Группа специальностей ФГОС | 380000 - Экономика и управление |
Права доступа | Текст не доступен в соответствии с распоряжением СПбПУ от 13.07.2016 № 91 |
Ключ записи | RU\SPSTU\edoc\39057 |
Дата создания записи | 19.05.2017 |
Объектом исследования является ООО «Сапфир». Целью выпускной квалификационной работы является усовершенствование кадрового планирования на предприятии ООО «Сапфир». В работе рассмотрены теоретические положения кадрового планирования на предприятии: основные понятия, сущность, цели и задачи кадрового планирования. В ходе исследования изучены характеристика и организационная структура предприятия, проведен анализ трудовых ресурсов и существующей кадровой политики на предприятии.После проведенного анализа предложен ряд мероприятий по совершенствованию кадровой политики в ООО «Сапфир». В работе произведены соответствующие расчеты затрат и эффективности проведения указанных мероприятий. При построении эффективной кадровой политики на предприятии предложены эффективные пути повышения его конкурентоспособности, увеличения сбыта продукции, укрепления позиции компании на рынке.