Details

Title Совершенствование управления персонала ООО «Актив-М»: дипломный проект: 080507
Creators Маллер Александра Владимировна
Scientific adviser Парухина Наталья Валентиновна
Organization Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Imprint Санкт-Петербург, 2016
Collection Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция
Subjects розничная торговля ; управление персоналом ; мотивация ; эффект ; retail ; personnel management ; motivation ; effect
Document type Specialist graduation qualification work
File type PDF
Language Russian
Level of education Specialist
Speciality code (OKSO) 080507
Speciality group (OKSO) 080000 - Экономика и управление
DOI 10.18720/SPBPU/2/v16-2393
Rights Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование)
Record key RU\SPSTU\edoc\34796
Record create date 12/9/2016

Allowed Actions

Action 'Read' will be available if you login or access site from another network

Action 'Download' will be available if you login or access site from another network

Group Anonymous
Network Internet

В первой главе дана характеристика деятельности ООО «Актив-М». Проведен анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Дана оценка уровня конкурентной способности ООО «Актив-М». Сделан вывод, что для дальнейшего улучшения экономического состояния предприятия необходимо совершенствовать управление персоналом в ООО «Актив-М». Во второй главе подробно рассмотрены теоретические аспекты управления персоналом на предприятии, описаны методы и этапы процесса управления. Третья глава посвящена разработке мероприятий по совершенствованию управления персоналом в ООО «Актив-М». Итогом третьей главы стала оценка экономического эффекта. Результаты проведенных расчетов оценки экономических результатов мероприятий по совершенствованию управления персоналом в ООО «Актив-М» дают основание сделать вывод о целесообразности предложенных в дипломном проекте мероприятий.

Сharacteristic of activity of Open Company "Active-M" is given in the first chapter. The analysis of financial and economic activity of the enterprise. The estimation of the level of competitiveness of "Active-M". It was concluded that to further improve the economic condition of the company needs to improve human resource management in the Company "Active-M." The second chapter details the theoretical aspects of personnel management in the company, the methods and stages of the management process. The third chapter is devoted to the development of measures to improve the human resource management in the Company "Active-M." The result of the third chapter was to assess the economic effect. The results of the calculations of "Active-M 'assessment of the economic effects of interventions for improving human resources management provide a basis to conclude that the feasibility of proposed thesis project activities.

Network User group Action
ILC SPbPU Local Network All
Read Print Download
Internet Authorized users SPbPU
Read Print Download
Internet Anonymous

Access count: 407 
Last 30 days: 0

Detailed usage statistics