Details
Title | Совершенствование системы управления персоналом ООО "Нутриция": бакалаврская работа: 38.03.02 |
---|---|
Creators | Жданов Сергей Павлович |
Scientific adviser | Василевский Сергей Леонидович |
Organization | Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли |
Imprint | Санкт-Петербург, 2016 |
Collection | Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция |
Subjects | программа адаптации ; наставничество ; сопровождение сотрудников ; adaptation program ; mentoring ; support of the staff |
Document type | Bachelor graduation qualification work |
File type | |
Language | Russian |
Level of education | Bachelor |
Speciality code (FGOS) | 38.03.02 |
Speciality group (FGOS) | 380000 - Экономика и управление |
DOI | 10.18720/SPBPU/2/v16-2453 |
Rights | Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование) |
Record key | RU\SPSTU\edoc\34578 |
Record create date | 12/5/2016 |
Allowed Actions
–
Action 'Read' will be available if you login or access site from another network
Action 'Download' will be available if you login or access site from another network
Group | Anonymous |
---|---|
Network | Internet |
В первой главе описывается основная деятельность ООО "Нутриция", анализируется организационная структура. Проведен финансовый анализ хозяйственной деятельности. Проведен анализ системы управления персоналом на предприятии. Во второй главе рассмотрены теоретические основы систем управления в организациях. Определены основные пути повышения эффективности систем управления персоналом. Рассмотрены понятия - мотивация и стимулирование, и их роль в системе управления персоналом. В третьей главе разработаны мероприятия по совершенствованию системы управления персоналом и проведен расчет экономической эффективности предложенных мероприятий.
The first Chapter describes the main activities of OOO "Nutricia", analyzes the or-ganizational structure. Conducted financial analysis of economic activities. The anal-ysis of the control system of perso-nel in the enterprise. The second Chapter describes the theoretical foundations of control systems in organ-izations. The main ways of increase of efficiency of systems of personnel manage-ment. The concepts - motivation and stimulation and their role in the system of per-sonnel management. In the third Chapter, measures for improving the system of personnel management and the calculation of economic efficiency of proposed activities.
Network | User group | Action |
---|---|---|
ILC SPbPU Local Network | All |
|
Internet | Authorized users SPbPU |
|
Internet | Anonymous |
|
Access count: 1313
Last 30 days: 0