Детальная информация

Яковлева, Мария Алексеевна. Применение международного опыта при формировании системы релокации персонала предприятия [Электронный ресурс]: бакалаврская работа: 38.03.01 / М. А. Яковлева; Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого, Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли ; науч. рук. Е. А. Панова. — Электрон. текстовые дан. (1 файл : 1,07 МБ). — Санкт-Петербург, 2016. — Загл. с титул. экрана. — Свободный доступ из сети Интернет (чтение, печать). — Текстовый файл. — Adobe Acrobat Reader 7.0. — <URL:http://elib.spbstu.ru/dl/2/v16-3011.pdf>. — <URL:http://doi.org/10.18720/SPBPU/2/v16-3011>.

Дата создания записи: 14.12.2016

Тематика: трудовая мобильность; управление человеческими ресурсами; персонал; система релокации персонала; релокационный пакет ; labor mobility; human resources management; personnel; staff relocation system; relocation package

Коллекции: Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция

Ссылки: DOI

Разрешенные действия: Прочитать Для чтения документа необходим Flash Player

Группа: Анонимные пользователи

Сеть: Интернет

Аннотация

В работе рассмотрена тема трудовой мобильности персонала, а также изучены особенности реализации программ релокации. Проведен анализ хозяйственной деятельности компании, системы управления персоналом и анализ обеспеченности трудовыми ресурсами международной компании «Park Inn by Radisson Прибалтийская». Рассмотрена система релокации персонала «Park Inn by Radisson Прибалтийская» и на основе проведенного опроса среди сотрудников компании выявлены основные направления совершенствоания данной системы релокации, а также проведена оценка ее эффективности.

This thesis deals with the subject of labor mobility as well as the features of relocation programs' implementation. Analysis of economic activity, the personnel management system and human resources availability of international company «Park Inn by Radisson Pribaltiyskaya» is conducted. Staff relocation system is studied through the example of «Park Inn by Radisson Pribaltiyskaya» and the main directions of the system's improvement are identified on the basis of a survey conducted among employees of the company. Performance evaluation of the improved staff relocation system is implemented.

Права на использование объекта хранения

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть ИБК СПбПУ Все Прочитать Печать
-> Интернет Все Прочитать Печать

Статистика использования документа

stat Количество обращений: 176
За последние 30 дней: 0
Подробная статистика