?

Детальная информация
Таблица Карточка RUSMARC
Название: Проект внесения изменений в систему подбора персонала рекрутинговой компании «Х»: бакалаврская работа: 27.03.05
Авторы: Рогожкина Александра Павловна
Научный руководитель: Александрова Татьяна Валентиновна
Организация: Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт компьютерных наук и технологий
Выходные сведения: Санкт-Петербург, 2016
Коллекция: Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Тематика: система управления персоналом; проект; бизнес-процесс; HRM-система; project; business process; HRM-system
Тип документа: Выпускная квалификационная работа бакалавра
Тип файла: PDF
Язык: Русский
Код специальности ФГОС: 27.03.05
Группа специальностей ФГОС: 270000 - Управление в технических системах
Ссылки: http://doi.org/10.18720/SPBPU/2/v16-663
Права доступа: Свободный доступ из сети Интернет (чтение, печать, копирование)

Разрешенные действия: Прочитать Загрузить (1,4 Мб) Для чтения документа необходим Flash Player

Группа: Анонимные пользователи

Сеть: Интернет

Аннотация

Разработан проект по совершенствованию системы управления персоналом (СУП) в строительной компании. Разработаны рекомендации по изменению СУП на основе построения модели бизнес-процессов. Модель бизнес-процессов построена с помощью программного обеспечения All Fusion Process Modeler (BPWin). Разработаны рекомендации по составу HRM-системы для строительной компании. План реализации проекта и ожидаемые затраты представлены с помощью программного пакета Microsoft Project.

Права на использование объекта хранения

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть ИБК СПбПУ Все Прочитать Печать Загрузить
-> Интернет Все Прочитать Печать Загрузить

Статистика использования документа

stat Количество обращений: 2585
За последние 30 дней: 31
Подробная статистика