Детальная информация
Название | Разработка проекта мероприятий по повышению эффективности управления персоналом (на примере ООО «Айсберг»): бакалаврская работа: 38.03.01 |
---|---|
Авторы | Степаненко Ксения Николаевна |
Научный руководитель | Медников Михаил Дмитриевич |
Организация | Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли |
Выходные сведения | Санкт-Петербург, 2017 |
Коллекция | Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция |
Тематика | методы управления персоналом ; финансовый анализ ; анализ трудовых ресурсов ; модели управления ; экономические и неэкономические методы |
Тип документа | Выпускная квалификационная работа бакалавра |
Тип файла | |
Язык | Русский |
Уровень высшего образования | Бакалавриат |
Код специальности ФГОС | 38.03.01 |
Группа специальностей ФГОС | 380000 - Экономика и управление |
DOI | 10.18720/SPBPU/2/v17-4788 |
Права доступа | Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование) |
Ключ записи | RU\SPSTU\edoc\45917 |
Дата создания записи | 24.10.2017 |
Разрешенные действия
–
Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Группа | Анонимные пользователи |
---|---|
Сеть | Интернет |
В рамках достижения цели был проведен анализ теоретических подходов к управлению персоналом, выявлены основные методы экономического и неэкономического воздействия, применяемые на современном предприятии. Сделан вывод, что только системный подход к использованию этих методов может быть эффективен.Анализ эффективности использования кадрового потенциала предприятия ООО «Айсберг» показал, что имеющаяся система экономических и неэкономических методов управления ООО «Айсберг» является эффективной, но при этом выявлен ряд недостатков, которые приводят к снижению потенциала использования трудовых ресурсов.Предложены методы усовершенствования организации рабочих мест позволят увеличить эффективность использования внутренних трудовых ресурсов предприятия.На основе анализа методов управления и проведенного анализа предприятия ООО «Айсберг», усовершенствована методология применения экономических и неэкономических методов управления персоналом предприятия. и рассчитана на основе разработанных критериев эффективность предложенного набора методов.
Место доступа | Группа пользователей | Действие |
---|---|---|
Локальная сеть ИБК СПбПУ | Все |
|
Интернет | Авторизованные пользователи СПбПУ |
|
Интернет | Анонимные пользователи |
|
Количество обращений: 212
За последние 30 дней: 0