Детальная информация

Название: Разработка системы KPI предприятия (на примере ООО «ХХХ»): магистерская диссертация: 38.04.02
Авторы: Леонова Ольга Сергеевна
Научный руководитель: Ливинцова Мария Геннадьевна
Организация: Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Выходные сведения: Санкт-Петербург, 2017
Коллекция: Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Тематика: грейд; мотивация; оклад; система оплаты труда
ББК: 65.245я031
Тип документа: Выпускная квалификационная работа магистра
Тип файла: PDF
Язык: Русский
Код специальности ФГОС: 38.04.02
Группа специальностей ФГОС: 380000 - Экономика и управление
Ссылки: http://doi.org/10.18720/SPBPU/2/v17-6683

Разрешенные действия: Прочитать Для чтения документа необходим Flash Player

Группа: Анонимные пользователи

Сеть: Локальная сеть ИБК СПбПУ

Аннотация

Объектом исследования является компания ООО «ХХХ». Предметом исследования является разработка системы мотивации KPI. Цель исследования - разработать систему оплаты труда. В процессе работы рассмотрены теоретические аспекты мотивационной системы KPI, проведен финансово-хозяйственный анализ предприятия. Разработана система оплаты труда, основанная на системе грейдов и системе KPI и проведена оценка эффективности внедрения.

Права на использование объекта хранения

Место доступа Группа пользователей Действие
-> Локальная сеть ИБК СПбПУ Все Прочитать
Интернет Все Прочитать

Статистика использования документа

stat Количество обращений: 240
За последние 30 дней: 8
Подробная статистика