Детальная информация

Название: Разработка мероприятий по мотивации и стимулированию персонала на предприятии на примере ООО «Инструмент»: выпускная квалификационная работа бакалавра: 38.03.02 - Менеджмент ; 38.03.02_06 - Управление человеческими ресурсами
Авторы: Харькова Маргарита Сергеевна
Научный руководитель: Вилькен Виктория Валерьевна
Другие авторы: Соколицына Наталья Александровна
Организация: Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Выходные сведения: Санкт-Петербург, 2018
Коллекция: Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Тематика: стимулирование персонала; поощрение работников; управление персоналом; мотивация персонала
Тип документа: Выпускная квалификационная работа бакалавра
Тип файла: PDF
Язык: Русский
Код специальности ФГОС: 38.03.02
Группа специальностей ФГОС: 380000 - Экономика и управление
Ссылки: http://doi.org/10.18720/SPBPU/2/v18-2047; http://elib.spbstu.ru/dl/2/rev/v18-2047-o.pdf
Права доступа: Свободный доступ из сети Интернет (чтение, печать, копирование)

Разрешенные действия: Прочитать Загрузить (1,2 Мб) Для чтения документа необходим Flash Player

Группа: Анонимные пользователи

Сеть: Интернет

Аннотация

Целью дипломной работы является исследование мероприятий по мотивации и стимулированию сотрудников на предприятии ООО «Инструмент». На основе анализа литературы, рабочего климата и финансового состояния предприятия были показаны меры по мотивации сотрудников на предприятии. Для повышения трудоспособности были разработаны мероприятия в виде материальных поощрений, как наиболее удовлетворяющих потребности работников.

Права на использование объекта хранения

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть ИБК СПбПУ Все Прочитать Печать Загрузить
-> Интернет Все Прочитать Печать Загрузить

Оглавление

  • ВВЕДЕНИЕ
  • 1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МОТИВАЦИИ И СТИМУЛИРОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА НА ПРЕДПРИЯТИИ
    • 1.1 Сущность мотивации и стимулирования персонала
    • 1.2 Принципы построения системы стимулирование персонала
    • 1.3 Мотивационный портрет работника
    • 1.4 Мотивационные и стимулирующие методики на предприятии
  • 2 АНАЛИЗ ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ ООО «ИНСТРУМЕНТ»
    • 2.1 Характеристика производственно-хозяйственной деятельности предприятия
    • 2.2 Анализ кадрового состава предприятия ООО «Инструмент»
    • 2.3 Предпринимательская деятельность предприятия в сфере инструментального производства
    • 2.4 Финансовые показатели предприятия ООО «Инструмент»
  • 3 РАЗРАБОТКА И СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ МЕР ПО СТИМУЛИРОВАНИЮ И МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО «ИНСТРУМЕНТ»
    • 3.1 Предложения по совершенствованию мер мотивации и стимулирования персонала на предприятии ООО «Инструмент»
    • 3.2 Создание кадрового резерва
    • 3.3 Создание коммуникационного поля
    • 3.4 Обустройство рабочего места
    • 3.5 Внесение изменений в нормативные документы
    • 3.6 Оценка внесенных изменений
    • 3.7 Анкетирование сотрудников
  • ЗАКЛЮЧЕНИЕ
  • СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

Статистика использования документа

stat Количество обращений: 110
За последние 30 дней: 10
Подробная статистика