Детальная информация

Название: Cовершенствование системы управления персоналом на промышленном предприятии на примере ООО «Курганский кабельный завод»: выпускная квалификационная работа бакалавра: 38.03.01 - Экономика ; 38.03.01_18 - Бухгалтерский учет, анализ и аудит
Авторы: Багин Андрей Геннадьевич
Научный руководитель: Кепп Наталья Велигмировна
Другие авторы: Купоров Юрий Юрьевич
Организация: Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Выходные сведения: Санкт-Петербург, 2019
Коллекция: Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Тематика: персонал; управление персоналом; анализ системы управления персоналом ООО «Курганский кабельный завод»; повышение квалификации рабочих; нормочасы; привлечение молодых кадров; investments; investment project; analysis of the financial condition of the company JSC "Kurgan cable plant"; net present value; payback period; internal rate of return; additive technologies
Тип документа: Выпускная квалификационная работа бакалавра
Тип файла: PDF
Язык: Русский
Код специальности ФГОС: 38.03.01
Группа специальностей ФГОС: 380000 - Экономика и управление
Ссылки: http://doi.org/10.18720/SPBPU/3/2018/vr/vr19-150; http://elib.spbstu.ru/dl/3/2018/vr/rev/vr19-150-o.pdf; http://elib.spbstu.ru/dl/3/2018/vr/rev/vr19-150-a.pdf
Права доступа: Свободный доступ из сети Интернет (чтение, печать, копирование)

Разрешенные действия: Прочитать Загрузить (1,0 Мб) Для чтения документа необходим Flash Player

Группа: Анонимные пользователи

Сеть: Локальная сеть ИБК СПбПУ

Аннотация

Объектом исследования является ООО «Курганский кабельный завод». В ходе теоретического обзора данной выпускной квалификационной работы бакалавра были рассмотрены основные аспекты управления персоналом эффективности и оптимизации кадров. В процессе выполнения выпускной квалификационной работы был проведен количественный анализ персонала и его производительность. Из сравнения показателей производительности различных групп людей было предложено изменение персонала по возрастным и квалификационным критерия и проведён расчёт производительности предприятия. В связи с перераспределением персонала были предложены методы по привлечению и удержанию нужных кадров.

The object of research is JSC "Kurgan cable plant". During the theoretical review of the bachelor's final qualifying work During the theoretical review of the bachelor's final qualifying work the main aspects of personnel management efficiency and optimization of personnel were considered. In the course of performance of final qualifying work the quantitative analysis of personnel and its productivity was carried out. From the comparison of performance indicators of different groups of people, it was proposed to change the staff by age and qualification criteria and the calculation of enterprise productivity. In connection with the reallocation of staff, methods were proposed to attract and retain the right staff.

Права на использование объекта хранения

Место доступа Группа пользователей Действие
-> Локальная сеть ИБК СПбПУ Все Прочитать Печать Загрузить
Интернет Все Прочитать Печать Загрузить

Статистика использования документа

stat Количество обращений: 304
За последние 30 дней: 7
Подробная статистика