Детальная информация

Название: Совершенствование системы стимулирования персонала на предприятии (на примере СПб ГБУ "Мостотрест"): бакалаврская работа: 38.03.02
Авторы: Лисовский Илья Владимирович
Научный руководитель: Василевский Сергей Леонидович
Организация: Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Выходные сведения: Санкт-Петербург, 2016
Коллекция: Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Тематика: аттестация; повышение квалификации; система премирования; корпоративная культура; certification; training; system premiof; corporate culture
Тип документа: Выпускная квалификационная работа бакалавра
Тип файла: PDF
Язык: Русский
Уровень высшего образования: Бакалавриат
Код специальности ФГОС: 38.03.02
Группа специальностей ФГОС: 380000 - Экономика и управление
DOI: 10.18720/SPBPU/2/v16-2458
Права доступа: Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование)
Ключ записи: RU\SPSTU\edoc\34597

Разрешенные действия:

Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Группа: Анонимные пользователи

Сеть: Интернет

Аннотация

В первой главе описывается основная деятельность СПб ГБУ "Мостотрест", анализируется организационная структура. Проведен финансовый анализ хозяйственной деятельности. Проведен анализ системы управления персоналом на предприятии и системы стимулирования персонала. Во второй главе рассмотрены теоретические основы системы стимулирования персонала. Рассмотрены основы мотивации деятельности работника. Определены основные пути повышения эффективности систем управления персоналом и систем стимулирования персонала. В третьей главе разработаны мероприятия по совершенствованию системы стимулирования персонала и проведен расчет экономической эффективности предложенных мероприятий.

The first Chapter describes the basic activities of SPb GBU "Mosto-Trest", and ana-lyzes the organizational structure. Conducted financial analysis of economic activi-ties. The analysis of the personnel management system at the enterprise and system of stimulation of personnel. The second Chapter describes the theoretical basis of the system of motivation of the personnel. The basics of motivation of the employee. The main ways of increase of efficiency of systems of personnel management and incentive systems personnel. In the third Chapter, measures for the improvement of the system of stimulation of personnel and calculation of economic efficiency of proposed activities.

Права на использование объекта хранения

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть ИБК СПбПУ Все Прочитать Печать Загрузить
Интернет Авторизованные пользователи СПбПУ Прочитать Печать Загрузить
-> Интернет Анонимные пользователи

Статистика использования

stat Количество обращений: 500
За последние 30 дней: 0
Подробная статистика