Детальная информация

Название: Разработка программы совершенствования руководителя на предприятии: бакалаврская работа: 38.03.02
Авторы: Новикова Анастасия Анатольевна
Научный руководитель: Хныкина Татьяна Семеновна
Организация: Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Выходные сведения: Санкт-Петербург, 2017
Коллекция: Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Тематика: профессиональное и личностное развитие; кадровая политика предприятия; удовлетворение потребностей; увеличение производительности труда; система обучения
Тип документа: Выпускная квалификационная работа бакалавра
Тип файла: PDF
Язык: Русский
Код специальности ФГОС: 38.03.02
Группа специальностей ФГОС: 380000 - Экономика и управление
DOI: 10.18720/SPBPU/2/v17-6848
Права доступа: Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование)

Разрешенные действия:

Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Группа: Анонимные пользователи

Сеть: Интернет

Аннотация

В данной работе объектом исследования выступает система профессионального обучения и развития руководителей организаций, предметом - содержание, формы и практическая реализация программ развития руководителей. Цель работы - разработать практические рекомендации по составлению программы совершенствования руководителя на предприятии. Был проведен анализ действующей программы совершенствования руководителя предприятия ООО «Спортмастер», были выявлены основные направления работы в области развития профессионализма у сотрудников, сначала определены сильные стороны программы, обозначены плохо реализованные направления, были сформированы рекомендации по улучшению существующей программы развития руководителей. Методология работы представлена общенаучными и специализированными методами, такими, как анализ литературы и источников по выбранной теме исследования, наблюдение, описание программы профессионального развития, опрос сотрудников организации с целью выявления отношений к действующей системе обучения и развития в организации, проектирование мероприятий, направленных на совершенствование программы развития руководителей. Результаты работы предлагаются к апробации в ООО СЗФ «Спортмастер» в качестве рекомендаций по повышению эффективности корпоративного обучения и развития руководителей, а также развития профессиональных и личностных качеств управленцев компании.

Права на использование объекта хранения

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть ИБК СПбПУ Все Прочитать Печать Загрузить
Интернет Авторизованные пользователи Прочитать Печать Загрузить
-> Интернет Анонимные пользователи

Статистика использования

stat Количество обращений: 92
За последние 30 дней: 0
Подробная статистика