Details
| Title | Мотивация персонала (на примере компании «Ангелина»): выпускная квалификационная работа бакалавра: 38.03.02 - Менеджмент ; 38.03.02_16 - Управление человеческими ресурсами в международных компаниях |
|---|---|
| Creators | Гаприндашвили Ян Роландович |
| Scientific adviser | Разумова С. В. |
| Other creators | Киккас К. Н. |
| Organization | Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли |
| Imprint | Санкт-Петербург, 2018 |
| Collection | Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция |
| Subjects | управление персоналом ; производительность труда ; стимулирование ; трудовые ресурсы ; мотивация |
| Document type | Bachelor graduation qualification work |
| File type | |
| Language | Russian |
| Level of education | Bachelor |
| Speciality code (FGOS) | 38.03.02 |
| Speciality group (FGOS) | 380000 - Экономика и управление |
| Links | Отзыв руководителя |
| DOI | 10.18720/SPBPU/2/v18-5368 |
| Rights | Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование) |
| Record key | RU\SPSTU\edoc\58298 |
| Record create date | 11/28/2018 |
Allowed Actions
–
Action 'Read' will be available if you login or access site from another network
Action 'Download' will be available if you login or access site from another network
| Group | Anonymous |
|---|---|
| Network | Internet |
В работе рассмотрены основные аспекты мотивации. Был проведен анализ основных методов мотивации в компании, анализ деятельности предприятия. Разработаны и обоснованы мероприятия по совершенствованию системы мотивации, даны рекомендации по решению проблем, связанных с данным аспектом. поведения Полученные результаты могут является быть капитал использованы в компаниях.
| Network | User group | Action |
|---|---|---|
| ILC SPbPU Local Network | All |
|
| Internet | Authorized users SPbPU |
|
| Internet | Anonymous |
|
Access count: 98
Last 30 days: 0
