Details
| Title | Разработка стратегии развития системы управления персоналом (на примере ООО «Уют»): бакалаврская работа: 38.03.02 |
|---|---|
| Creators | Аксенов Артем Андреевич |
| Scientific adviser | Вилькен Виктория Валерьевна |
| Organization | Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли |
| Imprint | Санкт-Петербург, 2017 |
| Collection | Выпускные квалификационные работы ; Общая коллекция |
| Subjects | управление персоналом ; малое предприятие ; анализ ; оценка эффективности программ |
| Document type | Bachelor graduation qualification work |
| File type | |
| Language | Russian |
| Level of education | Bachelor |
| Speciality code (FGOS) | 38.03.02 |
| Speciality group (FGOS) | 380000 - Экономика и управление |
| DOI | 10.18720/SPBPU/2/v18-573 |
| Rights | Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование) |
| Record key | RU\SPSTU\edoc\53308 |
| Record create date | 9/7/2018 |
Allowed Actions
–
Action 'Read' will be available if you login or access site from another network
Action 'Download' will be available if you login or access site from another network
| Group | Anonymous |
|---|---|
| Network | Internet |
Цель выпускной квалификационной работы является изучение теоретических и практических подходов к разработке системы управления персоналом на малом предприятии. Исходя из проведенного исследования, были сделаны следующие выводы: в организации должна быть создана обстановка постоянного обучения, развития своих способностей, постоянного совершенствования процессов генерации и распространения знаний, создания своих технологических и инновационных платформ, основных умений и навыков.
| Network | User group | Action |
|---|---|---|
| ILC SPbPU Local Network | All |
|
| Internet | Authorized users SPbPU |
|
| Internet | Anonymous |
|
Access count: 147
Last 30 days: 0
