С 17 марта 2020 г. для ресурсов (учебные, научные, материалы конференций, статьи из периодических изданий, авторефераты диссертаций, диссертации) ЭБ СПбПУ, обеспечивающих образовательный процесс, установлен особый режим использования. Обращаем внимание, что ВКР/НД не относятся к этой категории.

Details

Title: Совершенствование учета расчетов с персоналом по оплате труда в автономных образовательных учреждениях: выпускная квалификационная работа магистра: 38.04.01 - Экономика ; 38.04.01_20 - Учет, анализ и аудит в системе управления организацией
Creators: Вячеславова Мария Алексеевна
Scientific adviser: Томшинская Ирина Николаевна
Other creators: Банкаускене Ольга Арнольдовна
Organization: Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли
Imprint: Санкт-Петербург, 2018
Collection: Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Subjects: заработная плата; оклад; результаты труда; системы оплаты труда; грейдинг; мотивация персонала; нормирование труда; стимулирование труда; эффективный контакт; выплаты персоналу
LBC: 74.484.7(2-2СПб)я031; 65.245я031
Document type: Master graduation qualification work
File type: PDF
Language: Russian
Speciality code (FGOS): 38.04.01
Speciality group (FGOS): 380000 - Экономика и управление
Links: Отзыв руководителя; Рецензия
DOI: 10.18720/SPBPU/3/2018/vr/vr19-262
Rights: Свободный доступ из сети Интернет (чтение)

Allowed Actions:

Action 'Read' will be available if you login or access site from another network

Group: Anonymous

Network: Internet

Annotation

Объектом исследования является автономное образовательное учреждение ФГАОУ ВО «СПбПУ». Целью выпускной квалификационной работы магистра является определение направлений развития системы оплаты труда и его учета в автономном образовательном учреждении в будущем. В работе рассмотрены основы организации труда и заработной платы на предприятиях, а также нормативно-правовое регулирование оплаты труда. Изучена действующая в ФГАОУ ВО «СПбПУ» система оплаты труда для профессорско-преподавательского состава, даны рекомендации по совершенствованию оплаты труда учебно-вспомогательного персонала на основе грейдов. Исследован проект федерального стандарта для организаций госсектора – «Выплаты персоналу», который вступит в силу с 2020 года, а также порядок № 209н, который устанавливает новые правила применения КОСГУ, КВР, а также увязки этих кодов. Определены пути совершенствования аналитического и синтетического учета оплаты труда. В работе разработан комплекс мероприятий, направленных на повышение качества учета оплаты труда и уменьшения вероятности применения штрафных санкций контролирующими органами.

The object of the study is an Peter the Great St.Petersburg Polytechnic University .The purpose of the master's graduation qualification work is to determine the direction of development of the wage system and its accounting in an autonomous educational institution in the future. The paper discusses the basics of the organization of labor and wages in enterprises, as well as the regulatory and legal regulation of wages. Studied the remuneration system for faculty members operating at Peter the Great St.Petersburg Polytechnic University, gave recommendations for improving the remuneration of teaching and support staff based on grades. The draft federal standard for public sector organizations, Payments to Personnel, which will come into force in 2020, as well as Order No. 209n, which establishes new rules for applying KOSGU, CWR, and linking these codes has been investigated. The ways to improve the analytical and synthetic accounting of wages are determined. The work has developed a set of measures aimed at improving the quality of payroll accounting and reducing the likelihood of penalties imposed by regulatory bodies.

Document access rights

Network User group Action
ILC SPbPU Local Network All Read
Internet Authorized users Read
-> Internet Anonymous

Usage statistics

stat Access count: 162
Last 30 days: 0
Detailed usage statistics