Данная работа посвящена исследованию профессии системного аналитика и изменений процесса разработки требований к ПО. В результате была разработана модель компетенций системного аналитика и составлены рекомендации по ее использованию. Предполагается, что это позволит сократить разрыв между требованиями рынка труда в сфере ИТ и компетенциями специалистов.

This work is dedicated to the research of the system analyst profession and changes in the process of software requirements engineering. As a result, a system analyst competency model was developed and recommendations for its use were made. It is assumed that this will reduce the gap between the requirements of the IT labor market and the competencies of specialists.