Плечева, Алена Сергеевна. Разработка мероприятий по выявлению причин и снижению текучести кадров в организации (на примере ООО “Modi”): выпускная квалификационная работа бакалавра: направление 38.03.03 «Управление персоналом» ; образовательная программа 38.03.03_01 «Управление персоналом организации» = Development of measures to identify the causes and reduce staff turnover in the organization (using the example of Modi LLC) / А. С. Плечева; Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого, Институт промышленного менеджмента, экономики и торговли; научный руководитель О. А. Рассказова; консультант по нормоконтролю О. А. Рассказова. — Санкт-Петербург, 2022. — 1 файл (1,4 Мб). — Загл. с титул. экрана. — Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование). — Adobe Acrobat Reader 7.0. — <URL:http://elib.spbstu.ru/dl/3/2022/vr/vr22-303.pdf>. — <URL:http://elib.spbstu.ru/dl/3/2022/vr/rev/vr22-303-o.pdf>. — <URL:http://elib.spbstu.ru/dl/3/2022/vr/rev/vr22-303-a.pdf>. — DOI 10.18720/SPBPU/3/2022/vr/vr22-303. — Текст
| Период | Чтение | Печать | Копирование | Открытие | Итого | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Год 2022 | Квартал 2 | апрель | 3 | 0 | 3 | 0 | 6 |
| май | 2 | 0 | 2 | 0 | 4 | ||
| июнь | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| Квартал 3 | июль | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| август | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| сентябрь | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| Квартал 4 | октябрь | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| ноябрь | 0 | 0 | 3 | 0 | 3 | ||
| декабрь | 0 | 0 | 3 | 0 | 3 | ||
| Год 2023 | Квартал 1 | январь | 0 | 0 | 1 | 0 | 1 |
| февраль | 1 | 0 | 2 | 0 | 3 | ||
| март | 2 | 0 | 1 | 0 | 3 | ||
| Квартал 2 | апрель | 4 | 0 | 0 | 0 | 4 | |
| май | 7 | 0 | 2 | 0 | 9 | ||
| июнь | 1 | 0 | 0 | 0 | 1 | ||
| Квартал 3 | июль | 1 | 0 | 0 | 0 | 1 | |
| август | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| сентябрь | 0 | 0 | 1 | 0 | 1 | ||
| Квартал 4 | октябрь | 2 | 0 | 1 | 0 | 3 | |
| ноябрь | 4 | 0 | 2 | 0 | 6 | ||
| декабрь | 1 | 0 | 0 | 0 | 1 | ||
| Год 2024 | Квартал 1 | январь | 1 | 0 | 0 | 0 | 1 |
| февраль | 1 | 0 | 0 | 0 | 1 | ||
| март | 0 | 0 | 1 | 0 | 1 | ||
| Квартал 2 | апрель | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| май | 2 | 0 | 2 | 0 | 4 | ||
| июнь | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| Квартал 3 | июль | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| август | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| сентябрь | 1 | 0 | 1 | 0 | 2 | ||
| Квартал 4 | октябрь | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| ноябрь | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| декабрь | 2 | 0 | 0 | 0 | 2 | ||
| 2025 | Квартал 1 | январь | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| февраль | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| март | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| Квартал 2 | апрель | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| май | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| июнь | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| Квартал 3 | июль | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| август | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| сентябрь | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| Квартал 4 | октябрь | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| ноябрь | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| декабрь | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| Год 2026 | Квартал 1 | январь | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| февраль | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| март | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | ||
| Квартал 2 | апрель | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| Всего | 35 | 0 | 25 | 0 | 60 | ||