Details

Title Модели для управления инновационным развитием на примере деятельности финансовой организации: выпускная квалификационная работа бакалавра: направление 27.03.03 «Системный анализ и управление» ; образовательная программа 27.03.03_01 «Теория и математические методы системного анализа и управления в технических, экономичеcких и социальных системах»
Creators Семенова Ксения Андреевна
Scientific adviser Волкова Виолетта Николаевна
Organization Санкт-Петербургский политехнический университет Петра Великого. Институт компьютерных наук и кибербезопасности
Imprint Санкт-Петербург, 2024
Collection Выпускные квалификационные работы; Общая коллекция
Subjects системный анализ; теория систем; сравнительный анализ; методика структуризации; дерево целей; автоматизированная процедура; информационные оценки; инновации; модель процесса; техническое задание; разработка требований; system analysis; systems theory; comparative analysis; structuring methodology; goal tree; automated procedure; information assessments; innovations; process model; terms of reference; requirements development.
Document type Bachelor graduation qualification work
File type PDF
Language Russian
Level of education Bachelor
Speciality code (FGOS) 27.03.03
Speciality group (FGOS) 270000 - Управление в технических системах
DOI 10.18720/SPBPU/3/2024/vr/vr24-4714
Rights Доступ по паролю из сети Интернет (чтение)
Additionally New arrival
Record key ru\spstu\vkr\32412
Record create date 8/28/2024

Allowed Actions

Action 'Read' will be available if you login or access site from another network

Group Anonymous
Network Internet

Данная работа посвящена постановке и решению задачи управления инновационным развитием финансовой организации с применением методов теории систем и системного анализа. Задачи, которые решались в ходе исследования: 1. Постановка задачи управления инновационным развитием финансовой организации. 2. Обзор и сравнительный анализ методик структуризации целей и функций и автоматизированных диалоговых процедур для работы с методиками. 3. Построение и оценка структуры целей исследуемой организации на основе обобщенной методики структуризации. 4. Оценка и выбор инноваций (автоматизируемых процессов). 5. Формирование модели автоматизируемых процессов. 6. Формулировка требований к компонентам информационных систем для разработки технического задания на автоматизацию выбранных процессов.

This work is devoted to the formulation and solution of the problem of managing the innovative development of a financial organization using the methods of systems theory and system analysis. Tasks that were solved during the research: 1. Setting the task of managing the innovative development of a financial organization. 2. Review and comparative analysis of methods for structuring goals and functions and automated dialog procedures for working with methods. 3. Building and evaluating the structure of the goals of the organization under study on the basis of a generalized structuring methodology. 4. Evaluation and selection of innovations (automated processes). 5. Formation of a model of automated processes. 6. Formulation of requirements for information system components for the development of technical specifications for the automation of selected processes.

Network User group Action
ILC SPbPU Local Network All
Read
Internet Authorized users SPbPU
Read
Internet Anonymous

Access count: 1 
Last 30 days: 1

Detailed usage statistics