Детальная информация

Название Handbook of research on workforce coaching, mentoring, and counseling
Другие авторы Sutha Jayaranjani
Коллекция Электронные книги зарубежных издательств ; Общая коллекция
Тематика Employees — Training of. ; Employees — Coaching of. ; Executive coaching. ; Employees — Counseling of. ; BUSINESS & ECONOMICS / Industrial Management ; BUSINESS & ECONOMICS / Management ; BUSINESS & ECONOMICS / Management Science ; BUSINESS & ECONOMICS / Organizational Behavior ; EBSCO eBooks
Тип документа Другой
Тип файла PDF
Язык Английский
Права доступа Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование)
Ключ записи on1103605994
Дата создания записи 05.06.2019

Разрешенные действия

pdf/2151172.pdf
Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
epub/2151172.epub
Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Группа Анонимные пользователи
Сеть Интернет

"This book examines theories, practices, and research-based human resource development strategies that are impacting individual employees in work settings"--.

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть ИБК СПбПУ Все
Прочитать Печать Загрузить
Интернет Авторизованные пользователи СПбПУ
Прочитать Печать Загрузить
Интернет Анонимные пользователи
  • Title Page
  • Copyright Page
  • Book Series
  • Table of Contents
  • Preface
  • Acknowledgment
  • Chapter 1: Perspectives on Executive Coaching, Mentoring, and Counselling From Indian Mythologies
  • Chapter 2: The Impact of Coaching Leadership on Employees' Positive Outcomes
  • Chapter 3: Application of Equity Theory on Adult Learning
  • Chapter 4: Understanding the Perception of Training Comprehensiveness
  • Chapter 5: Work Environment Factors Affecting the Transfer of Training in Female Workers in the Apparel Sector of Sri Lanka
  • Chapter 6: Work-Life Balance and Its Impact on Upward Career Mobility of Women Employees in the Banking Sector
  • Chapter 7: The Effects of Perceived Role, Career, Goal, and Performance Uncertainty on Employee Performance
  • Related Readings
  • About the Contributors
  • Index
pdf/2151172.pdf

Количество обращений: 0 
За последние 30 дней: 0

Подробная статистика

epub/2151172.epub

Количество обращений: 0 
За последние 30 дней: 0

Подробная статистика