Детальная информация
| Название | Advances in human resources management and organizational development (AHRMOD) book series. — Critical issues on changing dynamics in employee relations and workforce diversity |
|---|---|
| Другие авторы | Yadav Radha ; Panday Priyanka ; Sharma Naman |
| Коллекция | Электронные книги зарубежных издательств ; Общая коллекция |
| Тематика | Industrial relations. ; Diversity in the workplace. ; Personnel management. ; EBSCO eBooks |
| Тип документа | Другой |
| Тип файла | |
| Язык | Английский |
| Права доступа | Доступ по паролю из сети Интернет (чтение, печать, копирование) |
| Ключ записи | on1130380044 |
| Дата создания записи | 25.11.2019 |
Разрешенные действия
| pdf/2716632.pdf | – |
Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
|
|---|---|---|
| epub/2716632.epub | – |
Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
|
| Группа | Анонимные пользователи |
|---|---|
| Сеть | Интернет |
"This book addresses the challenges and issues pertaining to the changing dynamics of employee relations and provides additional support to better deal with critical issues related to people management"--.
| Место доступа | Группа пользователей | Действие |
|---|---|---|
| Локальная сеть ИБК СПбПУ | Все |
|
| Интернет | Авторизованные пользователи СПбПУ |
|
| Интернет | Анонимные пользователи |
|
- Cover
- Title Page
- Copyright Page
- Book Series
- Table of Contents
- Detailed Table of Contents
- Preface
- Acknowledgment
- Chapter 1: Strategies for Harnessing the Changing Nature of Human Resources With a Special Focus on Diversity
- Chapter 2: Managing Employee Relations in Multinational Firms
- Chapter 3: Employee Relations as a Tool of Strategic Competitive Environment
- Chapter 4: The Relationship Between Ethical Climate, Workplace Deviance, and Mindfulness
- Chapter 5: Ignoring Commitment of Labor's Welfare
- Chapter 6: Workforce Diversity to Foster an Innovation
- Chapter 7: Bringing Social Media Into Work
- Chapter 8: I Am Here to Stay
- Chapter 9: Employees' Attitudes and Perceptions Towards Electronic Monitoring Surveillance Affecting Employee Behavior
- Chapter 10: The Dynamics of Employee Relationships in a Digitalized Workplace
- Chapter 11: The Change in Nature of an Organization and Its Work
- Chapter 12: Promoting Road Freight Industry to Women
- Chapter 13: A Neuroimaging Study Protocol on the Motivational Structures of Physicians Belonging to Private and Public Health
- Compilation of References
- About the Contributors
- Index
